somaj dupa concediu crestere copil
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua. Doresc sa stiu daca pot beneficia de somaj dupa efectuarea concediului de crestere copil de 1 an ( contractul de munca s-a incheiat inainte de a intra in CCC) De ce acte as avea nevoie si cand trebuie depuse aceste acte luand in calcul ca tatal nu isi va lua acea luna de concediu pentru crestere copil.
Multumesc mult si astept raspunsurile dvs.
Buna ziua. Doresc sa stiu daca pot beneficia de somaj dupa efectuarea concediului de crestere copil de 1 an ( contractul de munca s-a incheiat inainte de a intra in CCC) De ce acte as avea nevoie si cand trebuie depuse aceste acte luand in calcul ca tatal nu isi va lua acea luna de concediu pentru crestere copil.
Multumesc mult si astept raspunsurile dvs.
Adaugata in:
User Simona Radu
a intrebat la 30 Ian. 2015
a intrebat la 30 Ian. 2015
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 01 Feb. 2015
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 01 Feb. 2015
Pentru a beneficia de indemnizatie de somaj trebuie:
- sa va inceteze contractul individual de munca (CIM) din motive neimputabile dvs (nu demisie sau acordul partilor).;
- in cele 24 de luni premergatoare inregistrarii la Agentia de Somaj sa aveti 12 luni de stagiu de cotizare la somaj.
Deoarece concediul crestere copil reprezinta stagiu de cotizare aceasta conditie o intruniti., dar contractul dumneavoasta a incetat inainte de a intra in concediu crestere copil.
Indemnizatia de somaj se acorda de la data incetarii contractuluide munca, daca cererea este inregistrata la agentia pentru ocuparea fortei de munca in termen de 10 zile de la aceasta data. Daca cererea este inregistrata dupa expirarea termenului de zece zile, dar nu mai tarziu de 12 luni de la data incetarii raportului de munca sau de serviciu, indemnizatia de somaj se acorda incepand cu data inregistrarii cererii.
- sa va inceteze contractul individual de munca (CIM) din motive neimputabile dvs (nu demisie sau acordul partilor).;
- in cele 24 de luni premergatoare inregistrarii la Agentia de Somaj sa aveti 12 luni de stagiu de cotizare la somaj.
Deoarece concediul crestere copil reprezinta stagiu de cotizare aceasta conditie o intruniti., dar contractul dumneavoasta a incetat inainte de a intra in concediu crestere copil.
Indemnizatia de somaj se acorda de la data incetarii contractuluide munca, daca cererea este inregistrata la agentia pentru ocuparea fortei de munca in termen de 10 zile de la aceasta data. Daca cererea este inregistrata dupa expirarea termenului de zece zile, dar nu mai tarziu de 12 luni de la data incetarii raportului de munca sau de serviciu, indemnizatia de somaj se acorda incepand cu data inregistrarii cererii.
