stimulent de insertie
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua. As avea si eu o intrebare: am un baietel de 11 luni, am inceput serviciul de cand avea el 4 luni si beneficiez de stimulent de insertie. Problema este ca firma la care lucrez ne va lasa in somaj in curand. Intrebarea mea este daca voi pierde acest stimulent de insertie daca sunt in somaj probabil pe o perioada scurta pana imi voi gasi altceva de lucru.
Multumesc.
O zi buna.
Buna ziua. As avea si eu o intrebare: am un baietel de 11 luni, am inceput serviciul de cand avea el 4 luni si beneficiez de stimulent de insertie. Problema este ca firma la care lucrez ne va lasa in somaj in curand. Intrebarea mea este daca voi pierde acest stimulent de insertie daca sunt in somaj probabil pe o perioada scurta pana imi voi gasi altceva de lucru.
Multumesc.
O zi buna.
Adaugata in:
User Bianca Jurj
a intrebat la 30 Aug. 2012
a intrebat la 30 Aug. 2012
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 30 Aug. 2012
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 30 Aug. 2012
Se va suspenda plata stimulentului in cazul in care nu mai realizati venituri profesionale supuse impozitului. Va trebui sa anuntati aceasta modificare. In momentul in care reusiti sa va reangajati si cu conditia ca varsta de 2 ani sa nu fi fost implinita de copil veti putea relua plata stimulentului.
Concedierea in perioada in care beneficiati de stimulent este posibila insa numai daca intervine reorganizarea judiciara sau falimentul angajatorului, in conditiile legii.
Concedierea in perioada in care beneficiati de stimulent este posibila insa numai daca intervine reorganizarea judiciara sau falimentul angajatorului, in conditiile legii.
