zile fara plata = suspendare contract ?

ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A

Dvs. sustineti ca orice zi de concediu fara plata constituie suspendare contract? Eu din Codul Muncii, art 54 deduc ca nu este asa, ci doar "poate fi suspendat", deci clar, nu este obligatoriu! Nu sunteti de aceeasi parere?!

Adaugata in: Contract de munca Suspendare

User Dorina Olteanu
a intrebat la 01 Nov. 2011

Raspunde

Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern

Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns

[0]

[0]

Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 01 Nov. 2011

Concediul fara plata reprezinta suspendare CIM, in momentul in care salariatului i se aproba cererea de suspendare. Practic in momentul in care salariatul intra in concediu fara plata contractul impreuna cu drepturile si obligatiile aferente se suspenda. Legea prevede situatiie in care salariatul poate solicita concediu fara plata. Insa angajatorul are dreptul sa refuze aceste cereri, cu respectare prevederilor legale. La acest lucru se refera. Insa in momentul in care salariatului i se aproba cererea de concediu fara plata atunci CIM se suspenda, prin acordul partilor.

Raspunde

zile fara plata = suspendare contract ?

1 raspunsuri

Alte intrebari despre Contract de munca