Angajat cu salariu platit partial

ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A

Buna ziua
Sunt angajata la o firma cu 8 ore/zi si cu un salariu fix (munca de birou). In contractul ind. de munca scrie ceva de genul "prezentul contract se supune reglementarilor contractului colectiv de munca" . Problema este ca sunt platita doar cu 85-90% din salariu si as vrea sa stiu daca e normal si legal acest lucru. Nu stiu ce scrie in contractul colectiv pentru ca nu l-am vazut niciodata. Pe fluturas nu apar retineri sau imputatii.
Va multumesc.

Adaugata in: Drepturi salariale

User Lucia Corina
a intrebat la 11 Oct. 2014

Raspunde

Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern

Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns

[0]

[0]

Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 12 Oct. 2014

Salariul din contractul individual de munca este salariu brut. El cuprinse impozitul pe venit si contributiile individuale la somaj, pensie si sanatate. Dupa scaderea acestora ceea ce ramane reprezinta venitul net si pe acesta ar trebui sa il incasati. Daca din acest venit net vi se retin sume far asa existe o acoperire legala atunci puteti merge in instanta cu o plangere ca sa va recuperati drepturile retinute ilegal si sa depuneti o plangere la ITM pentru sanctionarea angajatorului pentru nerespectarea legii.

Raspunde

Angajat cu salariu platit partial

1 raspunsuri

Alte intrebari despre Drepturi salariale