Concediu odihna pentru timp partial intr-o institutie publica?
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Am un contract de munca cu norma intreaga(8 ore) in cadrul unui ONG si mai am un contract de munca(personal contractual) cu 2 ore in cadrul unei institutii publice(primarie).
Pentru cele 2 ore din cadrul institutiei publice am solicitat concediu de odihna si mi s-a comunicat ca nu pot beneficia decat de concediu fara plata conform art.3 din HG.250/1992 republicata pentru cumul de functii. Este corect interpretata HG.250/1992 in acest caz, tinand cont ca acest cumul de functii nu este la 2 institutii publice?
Am un contract de munca cu norma intreaga(8 ore) in cadrul unui ONG si mai am un contract de munca(personal contractual) cu 2 ore in cadrul unei institutii publice(primarie).
Pentru cele 2 ore din cadrul institutiei publice am solicitat concediu de odihna si mi s-a comunicat ca nu pot beneficia decat de concediu fara plata conform art.3 din HG.250/1992 republicata pentru cumul de functii. Este corect interpretata HG.250/1992 in acest caz, tinand cont ca acest cumul de functii nu este la 2 institutii publice?
Adaugata in:
User Valentina Tanasie
a intrebat la 15 Aug. 2014
a intrebat la 15 Aug. 2014
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
2 raspunsuri
User Valentina Tanasie
a raspuns la intrebare la 02 Sep. 2014
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 02 Sep. 2014
Buna ziua!
Va multumesc pentru raspuns, insa asi dori daca se poate o completare a acestuia care sa nu lase loc de intrepretare si pe care Camera de conturi sa-l accepte din punct de vedere legal.
Va multumesc pentru raspuns, insa asi dori daca se poate o completare a acestuia care sa nu lase loc de intrepretare si pe care Camera de conturi sa-l accepte din punct de vedere legal.
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 18 Aug. 2014
a raspuns la intrebare la 18 Aug. 2014
Articolul de lege aminitit nu precizeaza faptul ca acest cumul trebuie sa fie realizat in aceasi unitate sau in 2 institutii publice, insa in aprecierea mea la acest lucru se refera: la cumulul functiilor in unitatile bugetare exvlusiv. Cat timp doar una din functii este in regim bugetar apreciez ca ar trebui sa beneficiati de CO de la ambele unitati angajatoare.
Alte intrebari despre Drepturi salariale
- Este legal ??i corect modul de calcul al salariului? [1 raspuns]
- Indemnizatia de hrana se inregistreaza in Revisal? [3 raspunsuri]
- Vechime in invatamant in perioada CIC? [1 raspuns]
- Care sunt drepturile salariatilor pensionari incadrati la Plata cu ora [5 raspunsuri]
- Ref.aplicare deducere personala [2 raspunsuri]
