ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro


Cumul functii


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua. Un angajat care ocupa functia de inspector resurse umane poate cumula aceasta functie cu postul de secretar la o societate comerciala? Daca raspunsul este DA ma intereseaza procedura de retribuire a celor 2 functii. Multumesc.

Adaugata in: Drepturi salariale
Doina Sirbu
 User  Doina Sirbu
a intrebat la 20 Dec. 2012
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 20 Dec. 2012
Sigur ca se poate, nu este nicio procedura speciala. Salariatul va semna contracte de munca cu fiecare angajator, avand prin lege dreptul sa cumuleze doua functii sau mai multe functii. Se face o angajare ca oricare alta. Norma de lucru se negociaza cu fiecare angajator in parte, legea nu prevede restrictii privind timpul de lucru in cazul unui cumul.

Art. 35
(1) Orice salariat are dreptul de a munci la angajatori diferiti sau la acelasi angajator, in baza unor contracte individuale de munca, beneficiind de salariul corespunzator pentru fiecare dintre acestea.

Alte intrebari despre Drepturi salariale

Expertii nostri
Ioana Popa
violeta Georgescu G Stancu Marius Ion Gratiela Petrescu George Andreescu Viviana Serni