Drepturi de autor - creante invorate din raporturi de munca?
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
La plata creantelor in cazul INSOLVENTEI, Drepturile De Autor sunt considerate creanţe izvorâte din raporturi de muncă ? Si daca au aceeasi prioritate ca salariile, adica 3, conform Art 161 din Legea 85/2014
La plata creantelor in cazul INSOLVENTEI, Drepturile De Autor sunt considerate creanţe izvorâte din raporturi de muncă ? Si daca au aceeasi prioritate ca salariile, adica 3, conform Art 161 din Legea 85/2014
Adaugata in:
User Andrei Bahrin
a intrebat la 27 Nov. 2014
a intrebat la 27 Nov. 2014
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
2 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 29 Nov. 2014
a raspuns la intrebare la 29 Nov. 2014
Toate raspunsurile pe care le-ati primit pana acum de la colega mea sunt corecte. Daca va uitati in contractul de drept de autor pe care l-ati semnat o sa vedeti ca este invocata legea drepturilor de autor si nu Codul muncii republicat. Nu aveti statut de salariat, ci de prestator de sevicii. Nu vi se plateste contributie pentru Fondul de garantare al salariatilor, deci nu se poate pune problema accesarii lui ca sa vi se plateasca aceste drepturi. Situatia dvs se rezolva in instanta, fiind litigiu, iar conditiile in care se rezolva acestea ar trebui sa apara chiar in contractul dvs.
Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 27 Nov. 2014
a raspuns la intrebare la 27 Nov. 2014
Prestatorul de servicii in baza unui contract de prestari servicii sau autorul care isi cesioneaza drepturile de autor nu beneficiaza de regimul de protectie reglementat de Codul muncii de care beneficiaza salariatii. Veniturile din aceste contracte nu sunt venituri de natura salariala, deci nu beneficiaza de prioritate la efectuarea platilor in cazul procedurii de insolventa.Acelasi lucru vi l-am spus si in raspunsurile anterioare.
Alte intrebari despre Drepturi salariale
- Este legal ??i corect modul de calcul al salariului? [1 raspuns]
- Indemnizatia de hrana se inregistreaza in Revisal? [3 raspunsuri]
- Vechime in invatamant in perioada CIC? [1 raspuns]
- Care sunt drepturile salariatilor pensionari incadrati la Plata cu ora [5 raspunsuri]
- Ref.aplicare deducere personala [2 raspunsuri]