Drepturi salariale
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
De ce un pedagog de liceu, desi lucreaza si pe timp de noapte nu beneficiaza de sporul de noapte ca un angajat pe postul de supraveghetor de noapte? Mai exista postul de supraveghetor de noapte in prezent?
Mentionez ca supravehetorul de noapte nu lucreaza doar cu program de noapte ci intra in tura alternativa cu pedagogul (adica intra la ora 14, pe zi si iese dimineta la ora 8, in ziua urmatoare).
Multumesc.
De ce un pedagog de liceu, desi lucreaza si pe timp de noapte nu beneficiaza de sporul de noapte ca un angajat pe postul de supraveghetor de noapte? Mai exista postul de supraveghetor de noapte in prezent?
Mentionez ca supravehetorul de noapte nu lucreaza doar cu program de noapte ci intra in tura alternativa cu pedagogul (adica intra la ora 14, pe zi si iese dimineta la ora 8, in ziua urmatoare).
Multumesc.
Adaugata in:
User Diana Anita
a intrebat la 14 Oct. 2012
a intrebat la 14 Oct. 2012
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
2 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns userului Ioana Popa la 15 Oct. 2012
[0]
[0]
a raspuns userului Ioana Popa la 15 Oct. 2012
Modalitatea de compensare se stabileste la nivelul fiecarui angajator, prin Contractul colectiv de munca, in unele cazuri prin legi speciale.
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 15 Oct. 2012
a raspuns la intrebare la 15 Oct. 2012
Munca de noapte poate fi compensata fie cu reducerea progamului de lucru de la 8 la 7 ore pentru ziua in care salaraitului urmeaza sa intre in tura de noapte, fie cu spor de 25% la salariul de baza. Compensarea cu spor nu este obligatorie.
Art. 126 - Codul muncii republicat:
Salariatii de noapte beneficiaza:
a) fie de program de lucru redus cu o ora fata de durata normala a zilei de munca, pentru zilele in care efectueaza cel putin 3 ore de munca de noapte, fara ca aceasta sa duca la scaderea salariului de baza;
b) fie de un spor pentru munca prestata in timpul noptii de 25% din salariul de baza, daca timpul astfel lucrat reprezinta cel putin 3 ore de noapte din timpul normal de lucru.
Da, pozitia exista in continuare in Codul COR:
962911 - Supraveghetor noapte (invatamant)
Nivelul de instruire: 1 (studii generale)
Art. 126 - Codul muncii republicat:
Salariatii de noapte beneficiaza:
a) fie de program de lucru redus cu o ora fata de durata normala a zilei de munca, pentru zilele in care efectueaza cel putin 3 ore de munca de noapte, fara ca aceasta sa duca la scaderea salariului de baza;
b) fie de un spor pentru munca prestata in timpul noptii de 25% din salariul de baza, daca timpul astfel lucrat reprezinta cel putin 3 ore de noapte din timpul normal de lucru.
Da, pozitia exista in continuare in Codul COR:
962911 - Supraveghetor noapte (invatamant)
Nivelul de instruire: 1 (studii generale)
Alte intrebari despre Drepturi salariale
- Este legal ??i corect modul de calcul al salariului? [1 raspuns]
- Indemnizatia de hrana se inregistreaza in Revisal? [3 raspunsuri]
- Vechime in invatamant in perioada CIC? [1 raspuns]
- Care sunt drepturile salariatilor pensionari incadrati la Plata cu ora [5 raspunsuri]
- Ref.aplicare deducere personala [2 raspunsuri]
