Drepturi salariale invatamant dupa marirea cu 5% sept 2015
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
As dori sa aflu cat ar trebui sa castige un Profesor S, gradul II, 7 ani vechime, fara intreruperi, deduceri: zero pers., cotizeaza la sindicat, va rog frumos!
As dori sa aflu cat ar trebui sa castige un Profesor S, gradul II, 7 ani vechime, fara intreruperi, deduceri: zero pers., cotizeaza la sindicat, va rog frumos!
Adaugata in:
User Iulian Mititelu
a intrebat la 06 Oct. 2015
a intrebat la 06 Oct. 2015
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
3 raspunsuri
User Iulian Mititelu
a raspuns userului adriana iancu la 09 Oct. 2015
[0]
[0]
a raspuns userului adriana iancu la 09 Oct. 2015
Va multumesc pentru informatii! Imi sunt de ajutor.
As mai intreba: exista vreun soft informatic specializat de calcul a salariului in invatamant? Se folosesc mai multe/ diferite softuri?
Poate fi pus la dispozitia cadrelor didactice ?
As mai intreba: exista vreun soft informatic specializat de calcul a salariului in invatamant? Se folosesc mai multe/ diferite softuri?
Poate fi pus la dispozitia cadrelor didactice ?
Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 07 Oct. 2015
a raspuns la intrebare la 07 Oct. 2015
Salariul de baza este compus dintr-o parte fixa si o parte variabila. Partea fixa a salariului de baza este salariul de baza al functiei didactice (salariul din grila). Partea variabila a salariului de baza sunt sporurile, indemnizatiile si celelalte adaosuri care potrivit legii se calculeaza ca procent din salariul de baza al functiei/salariul de baza si fac parte din acesta.
Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 07 Oct. 2015
a raspuns la intrebare la 07 Oct. 2015
Salarizarea personalului platit din fonduri publice in anul 2015, se face in baza Ordonantei de urgenta nr. 83/2014 si a Legii nr.284/2010.
Salariul de baza al functiei didactice este diferentiat dupa urmatoarele criterii: functia si norma didactica indeplinita, nivelul studiilor(superioare de lunga durata, superioare de scurta , durata, medii), grade didactice(debutant, definitivat, gradul II, gradul I),titulul stiintific locul si conditiile specifice in care se desfasoara activitatea, transe de vechime(0-2 ani, 2-6 ani, 6 -10 ani, 10-14 ani, 14-18 ani, 18 -22 ani, 22-25 ani, 25-30 ani, 30-35 ani, 35 -40 ani, peste 40 ani).
Nu exista diferenta intre salariul de incadrare al unui suplinitor si cel al unui titular.
Salariul de baza al functiei didactice este diferentiat dupa urmatoarele criterii: functia si norma didactica indeplinita, nivelul studiilor(superioare de lunga durata, superioare de scurta , durata, medii), grade didactice(debutant, definitivat, gradul II, gradul I),titulul stiintific locul si conditiile specifice in care se desfasoara activitatea, transe de vechime(0-2 ani, 2-6 ani, 6 -10 ani, 10-14 ani, 14-18 ani, 18 -22 ani, 22-25 ani, 25-30 ani, 30-35 ani, 35 -40 ani, peste 40 ani).
Nu exista diferenta intre salariul de incadrare al unui suplinitor si cel al unui titular.
Alte intrebari despre Drepturi salariale
- Este legal ??i corect modul de calcul al salariului? [1 raspuns]
- Indemnizatia de hrana se inregistreaza in Revisal? [3 raspunsuri]
- Vechime in invatamant in perioada CIC? [1 raspuns]
- Care sunt drepturile salariatilor pensionari incadrati la Plata cu ora [5 raspunsuri]
- Ref.aplicare deducere personala [2 raspunsuri]
