Ultima zi de munca

ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A

Mi-am depus demisia in data de 8 aprilie. Tinand cont de faptul ca, zilele de 1 si 6 mai sunt libere nationale, care este ultima zi in care trebuie sa ma prezint la locul de munca?
Multumesc!

Adaugata in: Drepturi salariale

User Elena Dima
a intrebat la 15 Apr. 2013

Raspunde

Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern

Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!

2 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns

[0]

[0]

Expert Ioana Popa
a raspuns userului Ioana Popa la 16 Apr. 2013

Exemplu:

Preaviz mentionat in CIM pentru demisie: 20 de zile lucratoare
Data depunerii demisiei: 8 aprilie 2013
Prima zi de preaviz: 9 aprilie 2013
Ultima zi de preaviz: 8 mai 2013 (ultima zi lucrata in baza CIM)
Data incetarii CIM: 9 mai 2013 (prima zi din care nu mai desfasurati activiate in baza acestui CIM)

Raspunde

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns

[0]

Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 16 Apr. 2013

Calculati in functie de durata prevazuta in contractul dvs de munca, nu stiu ce preaviz ati negociat. El se calculeaza in zile lucratoare. Daca ati depus demisia pe data de 8 aprilie, preavizul incepe sa curga din data de 9 aprilie, fiind prima zi de preaviz, si de la acesta zi calculati numarul de zile de preaviz cf. contractului de munca. Daca in contract este trecut in zile calendaristici, atunci nu conteaza ca sunt sabratori legale. Daca insa aveti trecut in zile lucratoare, calculati numarul de zile lucratoare incepand cu data de 9 aprilie inclusiv pana ajungeti la numarul de zile lucratoare stabilit in CIM. Contractul inceteaza in ziua imediat urmatoare ultimei zile lucrate in preaviz.

Raspunde

Ultima zi de munca

2 raspunsuri

Alte intrebari despre Drepturi salariale