Esti membru?
Logheaza-te aici.
X
Username/Email
Parola
Recuperare parola
Nu ai cont?
Inscrie-te gratuit!
Intrebarile tale primesc garantat raspuns. Aici.
Intra in contact cu expertii. Ai acces la informatie specializata si consultanta personalizata.
Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro
Sectiuni
Abateri disciplinare
Ajutoare materiale
Angajare
Cariera si performanta
Codul Muncii
Concediere
Concedii
Contract de munca
Contributii
Contributii sociale
Deduceri
Drepturi de autor
Drepturi salariale
Fisa postului
Legislatia muncii
Motivarea angajatilor
Pensii
Recrutare si selectie
Resurse umane
Sanatate si Securitate in Munca
Somaj
Studii de caz
Tichete
Timp de munca
»
Contractul suspendat reprezinta vechime pentru concediul de odihna
Contractul suspendat reprezinta vechime pentru concediul de odihna
Urmareste
Ion Pirneci
a raspuns:
Contractul suspendat art. 54 se considera vechime pentru concediul de odihna ?
Buna ziua, Am o salariata care a avut contractul de munca suspendat conform art. 54 Codul Muncii, pentru o perioada de 3 ani, pe durata delegarii
[
citeste mai mult
]
Publicat la 21 Sep. 2016 in:
Contract de munca
Contractul suspendat reprezinta vechime pentru concediul de odihna
Ai copii? Citeste noutati despre Scoala
informatii oferite de
www.PortalInvatamant.ro
Vacanta Paste 2024: cate zile libere vor avea elevii in vacanta de primavara
click aici pentru articolul integral
Transferul Elevilor la o alta scoala sau alta clasa: precizarile din Regulament
click aici pentru articolul integral
COMPER 2024 inclusiv pentru liceu: Calendarul etapelor si Modele de subiecte la Matematica si Limba romana
click aici pentru articolul integral
Expertii nostri
Marius Ion
Codul Muncii
,
Contract de munca
TOP RASPUNSURI 2024
x
Inscrie e-mailul tau pentru a primi zilnic informatii despre CE, CAND si CUM s-a intamplat
Adresa de email
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform
Regulamentul UE 679/2016
Comunica experienta
