Se pot recupera orele invoite din timpul sapatamanii intr-o zi de Sambata?
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua!
Am primit o cerere din partea angajatilor conform careia ar dori sa recupereze orele invoite din tmpul saptamanii (ore practic pe care noi le procesam ca si concediu fara salar), in weeked, Sambata mai exact si in acest fel sa fie platiti cu 100%. Este legala o astfel de procedura si daca da care ar fi temeiul legal pentru a se aplica?
Buna ziua!
Am primit o cerere din partea angajatilor conform careia ar dori sa recupereze orele invoite din tmpul saptamanii (ore practic pe care noi le procesam ca si concediu fara salar), in weeked, Sambata mai exact si in acest fel sa fie platiti cu 100%. Este legala o astfel de procedura si daca da care ar fi temeiul legal pentru a se aplica?
Adaugata in:
User Pop Anastasia
a intrebat la 03 Iun. 2014
a intrebat la 03 Iun. 2014
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 04 Iun. 2014
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 04 Iun. 2014
Concediul fara salariul nu se acorda pe ore, ci pe zile. Concediile se calculeaza in zile.
Invoirile nu au baza legala, ele reprezinta un acord de vointa intre parti prin care salariatilor li se acorda un numar de ore libere pentru rezolvarea unor probleme persoanle. Sunt diferite de CFP. Cum anume sunt ele tratate din punct de vedere salarial se agreeaza intre parti. De regula ele se platesc normal, data fiind nereglementarea lor legala care sa permita retineri din salariu ca urmare a acordarii lor.
Procedura nu este legala, pentru ca indiferent daca ei lipsesc cateva ore intr-o zi sau in mai multe, la finalul saptamanii va rezulta ca au lucrat 6 zile si nu 5 asa cum prevede legea si ca au renuntat la un drept recunoscut prin lege, acela al repausului saptamanal, lucru pe care nu il pot face pentru ca potrivit Codului muncii orice astfel de incercare este lovita de nulitate. Nu aveti temei legal pentru o astfel de procedura.
Invoirile nu au baza legala, ele reprezinta un acord de vointa intre parti prin care salariatilor li se acorda un numar de ore libere pentru rezolvarea unor probleme persoanle. Sunt diferite de CFP. Cum anume sunt ele tratate din punct de vedere salarial se agreeaza intre parti. De regula ele se platesc normal, data fiind nereglementarea lor legala care sa permita retineri din salariu ca urmare a acordarii lor.
Procedura nu este legala, pentru ca indiferent daca ei lipsesc cateva ore intr-o zi sau in mai multe, la finalul saptamanii va rezulta ca au lucrat 6 zile si nu 5 asa cum prevede legea si ca au renuntat la un drept recunoscut prin lege, acela al repausului saptamanal, lucru pe care nu il pot face pentru ca potrivit Codului muncii orice astfel de incercare este lovita de nulitate. Nu aveti temei legal pentru o astfel de procedura.
