Ce urmari au absentele nemotivate de la serviciu?
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Ce efecte poate produce faptul ca nu ai mai fost la serviciu, fiind pus nemotivat 2 luni la rand? Contractul de munca era cu timp de 2 ore pe zi.
Ce efecte poate produce faptul ca nu ai mai fost la serviciu, fiind pus nemotivat 2 luni la rand? Contractul de munca era cu timp de 2 ore pe zi.
Adaugata in:
User Arpad Csegezi
a intrebat la 09 Oct. 2013
a intrebat la 09 Oct. 2013
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 09 Oct. 2013
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 09 Oct. 2013
Se poate ajunge la cercetare disciplinara finalizata chiar cu concediere disciplinara, ceea ce foarte probabil va avea efecte negative asupra viitoarelor angajari pentru ca va ridica suspiciuni acest temei. Absentele nemotivate sunt abatere disciplinara care duc la suspendarea contractului de munca pe perioada absentarii, deci el exista in continuare. Numai daca este incheiat pe perioada determinata el poate inceta de drept la data prevazuta in cuprinsul lui, chiar si pe parcursul suspendarii.
In plus de asta, pentru cele doua luni nu veti primi niciun fel de venit din partea acestui angajator, pentru ca nu ati prestat activiate. Va vor fi afectate stagiile de cotizare, ca urmare a nerealizari veniturilor.
In plus de asta, pentru cele doua luni nu veti primi niciun fel de venit din partea acestui angajator, pentru ca nu ati prestat activiate. Va vor fi afectate stagiile de cotizare, ca urmare a nerealizari veniturilor.
Alte intrebari despre Abateri disciplinare
- Avertisment scris acordat unui salariat [1 raspuns]
- Radiere din Revisal a sanctiunii [1 raspuns]
- Ce articol aplicam la desfacerea disciplinara a contractului de munca? [1 raspuns]
- Executarea integrala a sanctiunii disciplinare inainte de incetarea CIM-ului [3 raspunsuri]
- Sanc??iuni ??n codul muncii aplicate unui coleg agresiv. [1 raspuns]
