Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Abateri disciplinare (pagina 2)

Gabriela Radulescu
Avem un salariat care absenteaza, fara sa anunte seful, cate 1-2 zile adunandu-se chiar 3, 4,5 zile in fiecare luna.Solicitandu-i nota explicativa , [citeste mai mult]
Publicat la 13 Ian. 2017 in: Abateri disciplinare Absente nemotivate
Mihaela Popescu
Mihaela Popescu a raspuns:
Buna ziua, Sunt angajata cu un contract de munca nedeterminat ...momentan din cate am inteles sunt in perioada de 2 luni proba. Daca doresc sa imi [citeste mai mult]
Publicat la 16 Dec. 2016 in: Abateri disciplinare 4 raspunsuri
Cosmina Lucas
Cosmina Lucas a raspuns:
Buna ziua! Daca angajatorul doreste sa dea un comision din vanzari angajatului (un procent), dar acest comision nu este trecut in contractul de [citeste mai mult]
Publicat la 13 Dec. 2016 in: Abateri disciplinare Salariu 1 raspuns
Confidential Confidential
Buna ziua, Intrucat am nevoie urgenta de ajutor, am decis sa va contactez, in speranta ca imi veti raspunde cat mai urgent: un prieten de familie [citeste mai mult]
Publicat la 07 Dec. 2016 in: Abateri disciplinare Hartuire la locul de munca
Paunita Hodea
Paunita Hodea a raspuns:
Am un angajat care pe data de 07.10.2016 a prezenta o Demisie (asa incepe titlul documentului) unde ne roaga sa ii desfacem CIm cu acordul partilor. [citeste mai mult]
Publicat la 12 Oct. 2016 in: Abateri disciplinare 3 raspunsuri
Elisabeta Mihai
Elisabeta Mihai a raspuns:
Buna ziua, Revin la intrebarea adresata in data de 15 septembrie si anume ce este de facut daca un angajator a sanctionat un angajat cu [citeste mai mult]
Publicat la 05 Oct. 2016 in: Resurse umane Abateri disciplinare
Elisabeta Mihai
Elisabeta Mihai a raspuns:
ce este de facut daca un angajator a sanctionat un angajat cu avertisment scris in urma unei comisii de cercetare disciplinara, ceea ce nu trebuia. [citeste mai mult]
Publicat la 15 Sep. 2016 in: Resurse umane Abateri disciplinare
Veronika Veibel
Veronika Veibel a raspuns:
Buna Avem un angajat care in cursul lunii august 2015 a avut doua referate. Una cu avertisment si una cu retinere salar. Ambele au fost solutionate [citeste mai mult]
Publicat la 09 Sep. 2016 in: Abateri disciplinare
Veronika Veibel
Veronika Veibel a raspuns:
Buna Avem un angajat care in cursul lunii august 2015 a avut doua referate. Una cu avertisment si una cu retinere salar. Ambele au fost solutionate [citeste mai mult]
Publicat la 09 Sep. 2016 in: Abateri disciplinare
Cristina Zamfir
Cristina Zamfir a raspuns:
Buna ziua, In data de 19.07.2016, un salariat a fost amendat si i s-a suspendat permisul, pe 3 luni pentru consum de alcool. Salariatul venea la [citeste mai mult]
Florentina Gramada
Buna ziua, Va rog sa ma ajutati cu lamuriri legate de situatia descrisa mai jos: In calitate de angajator doresc sa stabilesc, pentru angajatii [citeste mai mult]
Publicat la 18 Aug. 2016 in: Abateri disciplinare 1 raspuns
Mariana Eftimie
Mariana Eftimie a raspuns:
Buna ziua, Lucrez intr-o institutie de invatamant superior. Am obtinut gradatie de merit in 2012 pe baza de concurs, conform metodologiei, valabila [citeste mai mult]
Publicat la 18 Aug. 2016 in: Abateri disciplinare Gradatie de merit 1 raspuns
Camelia Duta
Camelia Duta a raspuns:
Un salariat a produs o paguba angajatorului din neglijenta. Acesta si-a recunoscut vina. Se poate incheia o conventie de plata conform art.254 [citeste mai mult]
Publicat la 04 Aug. 2016 in: Abateri disciplinare 2 raspunsuri
Camelia Duta
Camelia Duta a raspuns:
Buna ziua, Un salariat a gresit o lucrare iar angajatorul a fost penalizat de catre client. Cum se poate recupera paguba de la angajat, Clientul a [citeste mai mult]
Publicat la 21 Iul. 2016 in: Abateri disciplinare
Manuela Lebada
Manuela Lebada a raspuns:
Am un angajat care a avut un absent nemotivat,as dori sa stiu care este procedura fara a face cercetare disciplinara, fac doar referat? [citeste mai mult]
Publicat la 20 Iul. 2016 in: Abateri disciplinare Un singur absent nemotivat
Elisabeta Gros
Elisabeta Gros a raspuns:
Buna ziua Un angajat a prezentat in data de 12.07 ,demisia cu data de 13.07, insa angajatorul doreste sa se respecte termenul de preaviz de 20 zile [citeste mai mult]



Pagina: « 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 »
 
TOP RASPUNSURI 2018
Buna ziua! Sunt angajata intr-o societate de stat, in luna februarie 2018 salariul meu si tichetele de masa au fost...[citeste mai mult]
Publicat la data 19 Iun. 2018 7 raspunsuri
Buna ziua, in perioada 03.1990-05.1991 am lucrat la S.C. NUCLEARMONTAJ Bucuresti Platforma C.N.E. Cernavoda. Acesta...[citeste mai mult]
Publicat la data 18 Iun. 2018 3 raspunsuri
Buna ziua,Am urmatoarea situatie: am trimis in revisal CIM-ul pentru o angajata care a anuntat in prima zi de munca...[citeste mai mult]
Publicat la data 20 Iun. 2018 1 raspuns
1.Un salariat care este angajat pe perioada determinata, mai trebuie transmis in revisal incetarea daca a fost trecuta...[citeste mai mult]
Publicat la data 21 Iun. 2018 1 raspuns
Un angajat isi inregistreaza pe data de 8 iunie,demisia,incepand cu data de 11iunie.Adica o scrie vineri, (vineri...[citeste mai mult]
Publicat la data 22 Iun. 2018 1 raspuns
1. La pontajul pentru persoanele care lucreaza 12h, ore de zi, este bine daca urmatoarea zi este pontata ca fiind...[citeste mai mult]
Publicat la data 21 Iun. 2018 1 raspuns