desfacerea contractului individual de munca disciplinar
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua, daca un salariat are o decizie pentru desfacerea contractului individual de munca in urma unei cercetari disciplinare, iar acesta a intrat in concediu medical inainte ca decizia sa fie luata la cunostinta, cum se procedeaza? Se asteapta revenirea la lucru pentru semnarea deciziei si desfacerea cim-ului sau se trimite prin posta sa nu depasim cele 5 zile de la data emiterii si data comunicarii?
Va multumesc
Buna ziua, daca un salariat are o decizie pentru desfacerea contractului individual de munca in urma unei cercetari disciplinare, iar acesta a intrat in concediu medical inainte ca decizia sa fie luata la cunostinta, cum se procedeaza? Se asteapta revenirea la lucru pentru semnarea deciziei si desfacerea cim-ului sau se trimite prin posta sa nu depasim cele 5 zile de la data emiterii si data comunicarii?
Va multumesc
Adaugata in:
User Anna Tatar
a intrebat la 19 Nov. 2015
a intrebat la 19 Nov. 2015
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 19 Nov. 2015
a raspuns la intrebare la 19 Nov. 2015
Daca salariatul a participat la cercetarea propriu-zisa, a semnat raportul comisiei si ati emis decizia in termenul de 30 de zile de la data inregistrarii raportului final al cercecetarii disciplinare prealabile la registratura societatii, decizia o puteti trimite prin posta cu confirmare de primire.
Alte intrebari despre Abateri disciplinare
- Avertisment scris acordat unui salariat [1 raspuns]
- Radiere din Revisal a sanctiunii [1 raspuns]
- Ce articol aplicam la desfacerea disciplinara a contractului de munca? [1 raspuns]
- Executarea integrala a sanctiunii disciplinare inainte de incetarea CIM-ului [3 raspunsuri]
- Sanc??iuni ??n codul muncii aplicate unui coleg agresiv. [1 raspuns]