Inregistrarea in Revisal a sanctiunii disciplinare a avertismentului scris
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua,
As dori sa stiu daca aplicarea sanctiunii disciplinare a avertismentului scris se poate inscrie in Revisal sau in cartea de munca in format electronic?
Multumesc!
Buna ziua,
As dori sa stiu daca aplicarea sanctiunii disciplinare a avertismentului scris se poate inscrie in Revisal sau in cartea de munca in format electronic?
Multumesc!
Adaugata in:
User Cupsa Ramona
a intrebat la 11 Sep. 2012
a intrebat la 11 Sep. 2012
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "REGES Online: Obligatii, Documente, Intrebari si Raspunsuri"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "REGES Online: Obligatii, Documente, Intrebari si Raspunsuri"!
1 raspunsuri
User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 11 Sep. 2012
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 11 Sep. 2012
Nu cunosc ce spuneti dumneavoastra despre cartea de munca electronica. In cartea de munca, fie ea electronica nu se mai opereaza informatii despre CIM al salariatului din 01.01.2011. Nu se opereaza in REVISAL sanctiunea avertisment.
RGES, prin programul informatic REVISAL , a inlocuit de drept carnetul de munca.
RGES, prin programul informatic REVISAL , a inlocuit de drept carnetul de munca.
Alte intrebari despre Abateri disciplinare
- Avertisment scris acordat unui salariat [1 raspuns]
- Radiere din Revisal a sanctiunii [1 raspuns]
- Ce articol aplicam la desfacerea disciplinara a contractului de munca? [1 raspuns]
- Executarea integrala a sanctiunii disciplinare inainte de incetarea CIM-ului [3 raspunsuri]
- Sanc??iuni ??n codul muncii aplicate unui coleg agresiv. [1 raspuns]
