Accept fisa de evaluare
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
In societatea noastra se semneaza de luare la cunostinta a punctajului obtinut la evaluarea profesionala direct pe fisa de evaluare.
Nu se mai completeaza alt formular de luare la cunostinta:... "prin prezenta atest faptul ca mi s-a adus la cunostinta Raportul propus de evaluare elaborat in data de ...de catre Comisia de evaluare numita prin Decizia...
Inteleg faptul ca rezultatele evaluarii, astfel cum sunt acestea mentionate in raportul propus de evaluare, vor putea fi utilizate, intre altele, in vederea selectiei personalului in ipoteza unei concedieri colective, respectiv vor putea intemeia o concediere pentru necorespundere profesionala.
Prin prezenta declar ca sunt de acord cu rezultatele evaluarii
Semnatura: .................... Data: .............."
Este corect doar atat?
In societatea noastra se semneaza de luare la cunostinta a punctajului obtinut la evaluarea profesionala direct pe fisa de evaluare.
Nu se mai completeaza alt formular de luare la cunostinta:... "prin prezenta atest faptul ca mi s-a adus la cunostinta Raportul propus de evaluare elaborat in data de ...de catre Comisia de evaluare numita prin Decizia...
Inteleg faptul ca rezultatele evaluarii, astfel cum sunt acestea mentionate in raportul propus de evaluare, vor putea fi utilizate, intre altele, in vederea selectiei personalului in ipoteza unei concedieri colective, respectiv vor putea intemeia o concediere pentru necorespundere profesionala.
Prin prezenta declar ca sunt de acord cu rezultatele evaluarii
Semnatura: .................... Data: .............."
Este corect doar atat?
Adaugata in:
User Gabriela Arghir
a intrebat la 28 Ian. 2013
a intrebat la 28 Ian. 2013
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 29 Ian. 2013
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 29 Ian. 2013
Este tot o dovada de luare la cunostinta a rezultatelor evaluarii. Nu este prevazuta obligativitatea de a emite acel document detaliat de dvs. Salriatul semneaza pentru comunicarea rezultatelor. Documentul face parte din procedura interna a angajatorului.
Alte intrebari despre Codul Muncii
- Se impune ??ncetarea CIM pentru o salariata care cumuleazÄ? salariul cu pensia? [1 raspuns]
- Program de lucru inegal. Ce inseamna lucru inegal mai exact? Ajutor cu pontajul [3 raspunsuri]
- Zile de sarbatori legale in weekend. [4 raspunsuri]
- Lucru pe doua schimburi cu trei angajati. [1 raspuns]
- Care este cadrul legal pentru poprire pe salariu la un CM 2ore/zi [1 raspuns]
