Am revenitdinCCC iau si stimulent pot sa iau concediu de odihna?

ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A

Buna ziua sunt angajata la o firma din mai 2013.in Septembrie 2014 am născut si am intrat in CCC pe2 ani.cand copilul avea 7 luni m-am reîntors la munca,iar când a făcut un an am început sa iau si stimulent.intrebarea mea este:pot sa îmi iau concediu de odihna(de pe 2015)cei din conducere m-a pot da afara?si dacă eu îmi găsesc alt job si încep din ziua următoare (adică fără pauza) trebuie sa stau in preaviz?va mulțumesc

Adaugata in: Codul Muncii Ma pot concedia dacÄƒ iau stimulent de inserÈ›ie?

User Petronela Chiriac
a intrebat la 23 Ian. 2016

Raspunde

Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern

Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns

[0]

[0]

Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 24 Ian. 2016

Atat timp cat luati stimulent de insertie nu va pot concedia. Daca demisionati, angajatorul poate renunta total sau partial la perioada de preaviz.

Raspunde

Am revenitdinCCC iau si stimulent pot sa iau concediu de odihna?

1 raspunsuri

Alte intrebari despre Codul Muncii