ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Am uitat sa transmit la revisal prelungire cim perioada deteeminata. Ce fac acum?


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua,
Am un CIM perioada determinata, care ar fi trebuit sa inceteze la 30.09.2012. I s-a incheiat un act aditional cu prelungire cim pana la 31.12.2012. Dar am uitat sa transmit la revisal acest lucru si el nu mai figureaza acum in revisal. Ce pot face? Si de preferat fara a incasa acele uriase amenzi?!

Multumesc.

Denisa Parvulescu
 User  Denisa Parvulescu
a intrebat la 28 Nov. 2012
TELEMUNCA - 10 SOLUTII oferite de specialitstii in Legislatia muncii si HR
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "TELEMUNCA - 10 SOLUTII oferite de specialitstii in Legislatia muncii si HR"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

2 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Denisa Parvulescu
 User Denisa Parvulescu
a raspuns userului Ioana Popa la 28 Nov. 2012
multumesc mult!
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [2] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 28 Nov. 2012
Nu aveti cum sa evitati sanctiunea pentru ca termenul de transmitere a Revisal in cazul actului aditional a fost cu mult depasit. Aceasta modificare va trebui sa apara in Revisal si in evidenta ITM. Chiar daca nu trimiteti catre ITM dar inspectorii vin in control si depisteaza acesata scapare, tot veti fi sanctionata. Nu prea aveti cum sa evitati legea.
Modificarea trebuia operata in Revisal si transmisa in maxim 19 zile lucratoare de la data modificarii.

Art. 9 - HG 500/2011

(1) Constituie contraventii urmatoarele fapte savarsite de angajatori, persoane fizice sau juridice:
[...]c) necompletarea elementelor contractului individual de munca conform art. 3, respectiv netransmiterea registrului in termenele prevazute la art. 4; [...]
(2) Contraventiile prevazute la alin. (1) se sanctioneaza dupa cum urmeaza:
[...]b) cele prevazute la lit. b)-c), cu amenda de la 5.000 lei la 8.000 lei; [...]


Alte intrebari despre Codul Muncii

TOP RASPUNSURI 2022
ionel slujitoru22-Ian-2022Buna ziua Am si eu nevoie de o informatie autorizata,.si anume pensionat recent 20/12/2021 si...[citeste mai mult]
Publicat la data 22 Ian. 2022 6 raspunsuri