munca neuniforma in timpul unei luni -timp de munca
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua,
ma intereseaza daca puteti sa-mi spuneti cum se organizeaza un program de lucru in ture. Eu am angajati in ture de 12ore, apoi iarasi 12 ore si apoi 48 de ore libere, adica o data intra de la 08-22,apoi 22-08 si apoi sta acasa 2 zile ......
Nu stiu cum sa organizez aceste ture astfel incat sa nu mai am ore suplimentare!
Ma poate ajuta cineva cu aceste informatii?!
Buna ziua,
ma intereseaza daca puteti sa-mi spuneti cum se organizeaza un program de lucru in ture. Eu am angajati in ture de 12ore, apoi iarasi 12 ore si apoi 48 de ore libere, adica o data intra de la 08-22,apoi 22-08 si apoi sta acasa 2 zile ......
Nu stiu cum sa organizez aceste ture astfel incat sa nu mai am ore suplimentare!
Ma poate ajuta cineva cu aceste informatii?!
Adaugata in:
User Viorica Florea
a intrebat la 14 Iun. 2016
a intrebat la 14 Iun. 2016
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 14 Iun. 2016
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 14 Iun. 2016
Numai dumneavoastra puteti sa organizati timpul de munca si trebuie sa aveti in vedere cateva aspecte.
Obligatoriu este ca, repartizarea inegala atimpului de lucru sa fie prevazuta in contractul individual de munca.
Angajatorul are obligatia de a tine evidenta orelor de munca prestate de fiecare salariat si de a supune controlului inspectiei muncii aceasta evidenta ori de cate ori exista o solicitare in acest sens. Acest lucru se face prin pontaj, care trebuie sa reflecte realitatea.
Indiferent de organizarea timpului de munca, salariatii au dreptul la acordarea in natura a repausului saptamanal de 48 de ore consecutive. In privinta salariatilor ce lucreaza dupa un program de lucru in ture, in Codul muncii nu este prevazuta nicio exceptie, prin urmare si acestia au dreptul la repausul saptamanal.Totodata se respecta si prevederile art 112 din Codul muncii conform carora durata normala a timpului de lucru este de 40 de ore pe saptamana.
In concluzie, programul de lucru al salariatilor care presteaza activitate in ture se stabileste in asa fel incat durata muncii sa nu depaseasca 40 de ore pe saptamana, sa beneficieze de 48 de ore de repaus saptamanal, precum si de perioade de repaus de 24 de ore atunci cand ziua de lucru este de 12 ore.
Obligatoriu este ca, repartizarea inegala atimpului de lucru sa fie prevazuta in contractul individual de munca.
Angajatorul are obligatia de a tine evidenta orelor de munca prestate de fiecare salariat si de a supune controlului inspectiei muncii aceasta evidenta ori de cate ori exista o solicitare in acest sens. Acest lucru se face prin pontaj, care trebuie sa reflecte realitatea.
Indiferent de organizarea timpului de munca, salariatii au dreptul la acordarea in natura a repausului saptamanal de 48 de ore consecutive. In privinta salariatilor ce lucreaza dupa un program de lucru in ture, in Codul muncii nu este prevazuta nicio exceptie, prin urmare si acestia au dreptul la repausul saptamanal.Totodata se respecta si prevederile art 112 din Codul muncii conform carora durata normala a timpului de lucru este de 40 de ore pe saptamana.
In concluzie, programul de lucru al salariatilor care presteaza activitate in ture se stabileste in asa fel incat durata muncii sa nu depaseasca 40 de ore pe saptamana, sa beneficieze de 48 de ore de repaus saptamanal, precum si de perioade de repaus de 24 de ore atunci cand ziua de lucru este de 12 ore.
Alte intrebari despre Codul Muncii
- Se impune ??ncetarea CIM pentru o salariata care cumuleazÄ? salariul cu pensia? [1 raspuns]
- Program de lucru inegal. Ce inseamna lucru inegal mai exact? Ajutor cu pontajul [3 raspunsuri]
- Zile de sarbatori legale in weekend. [4 raspunsuri]
- Lucru pe doua schimburi cu trei angajati. [1 raspuns]
- Care este cadrul legal pentru poprire pe salariu la un CM 2ore/zi [1 raspuns]
