ore de munca
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua, va rog sa-mi spune-ti daca este corecta urmatoarea situatie de program:
Luni- tura de zi, 07-19
Marti 07-15 ( opt ore ptr. completare si Protectia muncii )
Marti ( aceiasi zi ) tura de noapte 19-07
Sunt sigur ca undeva in C.M. trebuie sa fie reglementata o pauza minima de 8-12 ore intre prezentarile la servici....care este si unde gasesc reglementarea?
Va multumesc.
Buna ziua, va rog sa-mi spune-ti daca este corecta urmatoarea situatie de program:
Luni- tura de zi, 07-19
Marti 07-15 ( opt ore ptr. completare si Protectia muncii )
Marti ( aceiasi zi ) tura de noapte 19-07
Sunt sigur ca undeva in C.M. trebuie sa fie reglementata o pauza minima de 8-12 ore intre prezentarile la servici....care este si unde gasesc reglementarea?
Va multumesc.
Adaugata in:
User Zoltan Hegedus
a intrebat la 11 Iun. 2013
a intrebat la 11 Iun. 2013
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
2 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns userului Ioana Popa la 21 Iun. 2013
[1]
[0]
a raspuns userului Ioana Popa la 21 Iun. 2013
Art. 115
(2) Durata zilnica a timpului de munca de 12 ore va fi urmata de o perioada de repaus de 24 de ore.
Art. 135
(1) Salariatii au dreptul intre doua zile de munca la un repaus care nu poate fi mai mic de 12 ore consecutive.
(2) Prin exceptie, in cazul muncii in schimburi, acest repaus nu poate fi mai mic de 8 ore intre schimburi.
(2) Durata zilnica a timpului de munca de 12 ore va fi urmata de o perioada de repaus de 24 de ore.
Art. 135
(1) Salariatii au dreptul intre doua zile de munca la un repaus care nu poate fi mai mic de 12 ore consecutive.
(2) Prin exceptie, in cazul muncii in schimburi, acest repaus nu poate fi mai mic de 8 ore intre schimburi.
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 21 Iun. 2013
a raspuns la intrebare la 21 Iun. 2013
Nu este corect acest program, mai ales ca dupa 12 ore de lucru ar trebui sa aveti 24 de ore pauza cf Codului muncii republicat.
Intr-adevar, este reglementat in Cod acea pauza de care spuneti, puteti face insa o sesizare catre ITM pentru nerespectarea programului de lucru si sa solicitati un control ca sa vi se regleze situatia. Nu este nici sanatos sa lucrati atat de multe ore unele dupa altele.
Intr-adevar, este reglementat in Cod acea pauza de care spuneti, puteti face insa o sesizare catre ITM pentru nerespectarea programului de lucru si sa solicitati un control ca sa vi se regleze situatia. Nu este nici sanatos sa lucrati atat de multe ore unele dupa altele.
Alte intrebari despre Codul Muncii
- Se impune ??ncetarea CIM pentru o salariata care cumuleazÄ? salariul cu pensia? [1 raspuns]
- Program de lucru inegal. Ce inseamna lucru inegal mai exact? Ajutor cu pontajul [3 raspunsuri]
- Zile de sarbatori legale in weekend. [4 raspunsuri]
- Lucru pe doua schimburi cu trei angajati. [1 raspuns]
- Care este cadrul legal pentru poprire pe salariu la un CM 2ore/zi [1 raspuns]
