ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro


Perzentare la comisia de cercetare disciplinara


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Daca au trecut cele 30 de zile calendaristice de la data luării la cunoştinţă despre savarsirea abaterii disciplinare, in care angajatorul ma poate sanctiona disciplinar conform art. 252, mai am obligatia de a ma prezenta la comisie pentru cercetarea disciplinara prealabila conform art.251, pentru a fi cercetat dar fara a fi sanctionat.

Adaugata in: Codul Muncii
Mircea Ionita
 User  Mircea Ionita
a intrebat la 25 Oct. 2015
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Adriana Iancu
 Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 25 Oct. 2015
Trebuie sa va prezentati.
Angajatorul va pune in aplicare sanctiunea decisa in urma cercetarii aplicabile numai in baza unei decizii scrise, in termen de 30 de zile calendaristice de la data luarii la cunostinta a savarsirii abaterii disciplinare, dar nu mai tarziu de sase luni de la data savarsirii faptei.
Asadar, daca angajatorul descopera o abatere disciplinara la sapte luni de la savasirea acesteia, el nu il va mai putea sanctiona disciplinar pe salariat.

Alte intrebari despre Codul Muncii