Suspendare CIM

ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A

Buna ziua,

Imi permit sa va mai deranjez cu o situatie:
Avem o societate care a primit amenda de la Garda de Mediu si i s-a interzis sa desfasoare activitatea timp de 30 de zile. Ce ar trebui sa fac in cazul acesta? In baza carui articol suspend contractul sau care este procedura de fapt?Cand ar trebui sa declar suspendarea? Eu sunt in concediu incepand de maine pana pe data de 7 mai. Este tarziu sa ma ocup atunci de suspendari?
Cred ca interdictia are o data de saptamana trecuta.

Va multumesc anticipat!

Adaugata in: Codul Muncii

User Mirela Petrescu
a intrebat la 30 Apr. 2013

Raspunde

Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern

Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns

[0]

[0]

Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 30 Apr. 2013

In aprecierea mea, ar trebui sa puteti opera o suspendare in temeiul art. 50 lit. i) din Codul muncii republicat.

Raspunde

Suspendare CIM

1 raspunsuri

Alte intrebari despre Codul Muncii