ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro


Concediere


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua,
Am un salariat care refuza sa mai vina la serviciu.Nu pot sa-i inchei contractul de munca cu 55.b si nici cu demisie,astfel incat nu-mi ramane decat varianta concedierii.Cum trebuie sa procedez in acest caz,ce acte trebuie sa intocmesc?

Monica Mihailescu
 User  Monica Mihailescu
a intrebat la 20 Mar. 2013
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 20 Mar. 2013
Ar trebui o cercetare disciplinara mai intai, pentru ca apoi sa puteti dispune o concediere disciplinara. Alta varianta nu prea aveti, dat fiind refuzul angajatului de a mai veni la lucru. Doar daca nu cumva este inca in perioada de proba, caz in care puteti dispune o incetare prin notificare scrisa in temeiul art. 31 (3) din Codul muncii republicat. Dar notificarea va trebui semanta de salariat, cum ca a luat la cunostinta, altfel nu isi produce efectele.

Alte intrebari despre Concediere

Expertii nostri
Ioana Popa
alexei delimart G Stancu Viviana Serni Radu Anton Marius Ion adriana iancu