concediere colectiva
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Daca termin CIC pana la 2 ani, respectiv 3 ani pt copilul cu handicap si peste o luna urmeaza o concediere colectiva, compania fiind in insolventa, ma pot concedia? Eu stiam ca 6 luni de la intoarcerea din CIC trebuie sa ti se asigure locul de munca. Mai este valabil? Mai este valabil daca firma este in insolventa?
Multumesc.
Daca termin CIC pana la 2 ani, respectiv 3 ani pt copilul cu handicap si peste o luna urmeaza o concediere colectiva, compania fiind in insolventa, ma pot concedia? Eu stiam ca 6 luni de la intoarcerea din CIC trebuie sa ti se asigure locul de munca. Mai este valabil? Mai este valabil daca firma este in insolventa?
Multumesc.
Adaugata in:
User Dani Dani
a intrebat la 05 Apr. 2013
a intrebat la 05 Apr. 2013
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 05 Apr. 2013
a raspuns la intrebare la 05 Apr. 2013
Fata de intrebarea anterioara, apare o mica diferenta: concediul de crestere copil de pana la 2 ani. In cazul revenirii din concediu de pana la doi ani, caz in care copilul s-a nascut dupa data de 1.01.2011, se aplica acea protectie de 6 luni, in temeiul OUG 111/2010, aplicabila in cazul copiilor nascuti dupa data amintita. Daca insa intervine reorganizarea judiciara sau falimentul nu se aplica aceasta protectie. Insolventa poate duce la declansarea uneia din cele doua proceduri, faliment sau reorganizare.
Alte intrebari despre Concediere
- Pot fi concediat in timp ce sunt internat? [1 raspuns]
- Sub preaviz se poate aproba suspendarea contractului? [11 raspunsuri]
- Care este procedura de incetare a raporturilor de munca ? [1 raspuns]
- Intarzieri la servici 15 zilnic este motiv de concediere [1 raspuns]
- Incetare CIM - perioada proba functie noua [1 raspuns]