Concediere fara posibilitatea de a beneficia de somaj
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua,
Sotul meu a lucrat la o societate 12 luni dupa care a intrat in somaj din luna noiembrie 2012. In 6 februarie 2013 s-a angajat la o societate care i-a incheiat un contract de munca pe durata nedeterminata. Din 7 fabruarie pana pa 15 februarie nu l-au chemat la serviciu motivand sa astepte. Pe 15 l-au trimis la Galati unde a si plecat lucrand o tura de noapte ca sofer, pe 16 l-au trimis inapoi la Constanta unde pe 18 i-au desfacut contractul de munca cu articolul 61 lit. d, drept pentru care nu mai poate reintra in somaj.
Va rog sa ma sfatuiti ce pot face in aceasta situatie.
Va multumesc anticipat!
Buna ziua,
Sotul meu a lucrat la o societate 12 luni dupa care a intrat in somaj din luna noiembrie 2012. In 6 februarie 2013 s-a angajat la o societate care i-a incheiat un contract de munca pe durata nedeterminata. Din 7 fabruarie pana pa 15 februarie nu l-au chemat la serviciu motivand sa astepte. Pe 15 l-au trimis la Galati unde a si plecat lucrand o tura de noapte ca sofer, pe 16 l-au trimis inapoi la Constanta unde pe 18 i-au desfacut contractul de munca cu articolul 61 lit. d, drept pentru care nu mai poate reintra in somaj.
Va rog sa ma sfatuiti ce pot face in aceasta situatie.
Va multumesc anticipat!
Adaugata in:
User Silvia Giuvara
a intrebat la 27 Feb. 2013
a intrebat la 27 Feb. 2013
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
3 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns userului Giuvara Silvia la 27 Feb. 2013
[0]
[0]
a raspuns userului Giuvara Silvia la 27 Feb. 2013
Pai ar fi trebuit sa poata spune el si sa existe la dosarul lui de personal evaluarea. O poate solicita angajatorului ca dovada. Nu are de ce sa nu aiba castig de cauza, cat timp legea prevede ca trebuie sa existe o evaluare iar ea nu exista. Insa trebuie verificata existenta ei.
User Giuvara Silvia
a raspuns userului Ioana Popa la 27 Feb. 2013
a raspuns userului Ioana Popa la 27 Feb. 2013
Cum pot sa aflu daca i s-a facut o fisa de evaluare si daca i s-a facut , nu a fost semnata de el .Am consultat un avocat care mi-a spus ca nu pot face nimic si ca nu as avea castig de cauza in aceasta situatie .Ce ma sfatuiti sa fac ?
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 27 Feb. 2013
a raspuns la intrebare la 27 Feb. 2013
Singurul lucru pe care il poate face este sa conteste decizia in Tribunalul de care apratineti in functie de domiciliu, in termenul de 45 de zile de la data comunicarii ei prin semnatura de primire a sotului. Daca nu a fost supus unei evaluari profesionale anterioare dispunerii concedierii, atunci cu siguranta va avea castig de cauza. Pentru ca:
Art. 63 - Codul muncii republicat.
(2) Concedierea salariatului pentru motivul prevazut la art. 61 lit. d) poate fi dispusa numai dupa evaluarea prealabila a salariatului, conform procedurii de evaluare stabilite prin contractul colectiv de munca aplicabil sau, in lipsa acestuia, prin regulamentul intern.
Art. 63 - Codul muncii republicat.
(2) Concedierea salariatului pentru motivul prevazut la art. 61 lit. d) poate fi dispusa numai dupa evaluarea prealabila a salariatului, conform procedurii de evaluare stabilite prin contractul colectiv de munca aplicabil sau, in lipsa acestuia, prin regulamentul intern.
Alte intrebari despre Concediere
- Pot fi concediat in timp ce sunt internat? [1 raspuns]
- Sub preaviz se poate aproba suspendarea contractului? [11 raspunsuri]
- Care este procedura de incetare a raporturilor de munca ? [1 raspuns]
- Intarzieri la servici 15 zilnic este motiv de concediere [1 raspuns]
- Incetare CIM - perioada proba functie noua [1 raspuns]
