ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Modificare salariu


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


In timpul celor 20 de zile de preaviz se poate modifica, prin act aditional la CIM, salariul de incadrare? Mai precis, daca se poate micsora? Multumesc mult!

Adaugata in: Concediere
Magdalena Carmen Leonte
 User  Magdalena Carmen Leonte
a intrebat la 08 Apr. 2013
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

2 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Magdalena Carmen Leonte
 User Magdalena Carmen Leonte
a raspuns userului Ioana Popa la 09 Apr. 2013
va multumesc mult mai am o problema. societate care este in faliment din data de 28.01.2013. exista salarii restante de plata ale salariatilor. in 31.03.2013 soc a incasat in banca subventie ptr suprafata lucrata iar administratorul judiciar intarzie cu plata salariilor restante ,stiind ca acestea sunt prioritare cf legii falimentului. puteti sa-mi spuneti cum se face plata salariilor sau in fct de ce anume depinde plata acestora? CIM-urile au fost incetate la 09.04.2013 urmand ca sal aferente lunilor febr,mart si apr sa se achite din fd de garantare a creantelor salariale : deocamdata sau intocmit dosarele ptr fiecare salariat urmand ca adm judiciar sa le depune la AJOFM. VA MULTUMESC.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 09 Apr. 2013
Da, se poate. Pe perioada preavizului contractul de munca isi produce in continuare efectele, ceea ce inseamna ca pot fi modificare elemente sau clauze contractuale,. Salariul poate fi diminunat sau majorat prin act aditional, iar daca intervine un act normativ., modificarea se face prin decizie.

Alte intrebari despre Concediere

TOP RASPUNSURI 2024