ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro


Obligatiile firmei care da personal in somaj


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua!

Daca o firma a dat in somaj cateva persoane fara a se incadra la concedieri colective, poate angaja alte persoane pe posturile respective sau pe alte posturi? Spre exemplu firma da in somaj cativa muncitori necalificati. Dupa 3 luni firma are nevoie sa angajeze un sofer sau un paznic sau un alt muncitor necalificat. Este obgliata sa-i anunte mai intati pe cei pe care i-a dat in somaj? Exista vreo reglementare legala in acest sens? Ce alte obligatii mai are angajatorul in aceasta perioada?

Multumesc!

Adaugata in: Concediere
Amalia Maf
 User  Amalia Maf
a intrebat la 07 Mai. 2013
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 08 Mai. 2013
Nu exista acesta obligatie in cazul concedierilor individuale, numai pentru cele colective si cand se pune problema reinfiintarii postului desfiintat in cadrul concedierilor colective.

Alte intrebari despre Concediere