ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro


Pot fi concediata in timpul concediului medical?


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua,
La locul de munca am contract pe o perioada determinata de 1 an, iar in ianuarie contractul expira.
Sunt insarcinata in 7 luni, iar de 4 luni sunt in concediu medical deoarece sarcina este cu probleme.
Ieri am primit medical pt inca 30 zile de la comisie, iar azi angajatorul imi spune ca voi fi concediata.
Pot fi concediata daca sunt in concediu medical?
Multumesc.

Madalina Zota
 User  Madalina Zota
a intrebat la 17 Dec. 2014
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Adriana Iancu
 Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 17 Dec. 2014
Nu sunteti concediata, contractul individual de munca inceteaza de drept la data expirarii acestuia.Dumneavoasta aveti contractul suspendat (concediul medical este o cauza de suspendare de drept a CIM) dar, art 49 alin 5 din Codul muncii prevede ca de fiecare data cand in timpul perioadei de suspendare a contractului intervine o cauza de incetare de drept a contractului individual de munca, cauza de incetare de drept prevaleaza.
Concediul medical urmeaza sa fie platit in continuare de Casa de sanatate.

Alte intrebari despre Concediere