ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Baza de calcul pentru concediile medicale


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Avem un angajat care are in martie 5 zile lucratoare de concediu medical(urgenta).
La baza de calcul pe ultimele 6 luni,in venitul brut intra si indemnizatia de concediu?(angajatul a avut in octombrie 3 zile concediu medical si in septembrie 1 zi).
Si la nr zilelor,pentru calculul bazei se iau zilele lucratoare sau zilele lucrate(fara cele de concediu medical).
Va multumesc.

Adaugata in: Concedii
Diana Uritu
 User  Diana Uritu
a intrebat la 04 Apr. 2014
Timpul de munca si Programul de lucru: 7 Studii de caz pentru 2021
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Timpul de munca si Programul de lucru: 7 Studii de caz pentru 2021"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

2 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [1] Nemultumit de acest raspuns [0]
Diana Uritu
 User Diana Uritu
a raspuns userului Ioana Popa la 04 Apr. 2014
Multumesc mult.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [1] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 04 Apr. 2014
Da, intra in calcul si indemnizatiile medicale anterioare acordate in cele 6 luni, daca cele doua concedii au coduri diferite si se modifica astfel baza de calcul. Se iau in calcul zilele lucratoare din cele 6 luni cand se stabileste baza de calcul, nu cele lucrate. Din luna in care este in medical se platesc doar zilele lucratoare in care este in medical.


Alte intrebari despre Concedii

TOP RASPUNSURI 2021