ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Concedii medicale


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua,

In cat timp pot sa transmit un concediu medical?
Daca un angajat imi aduce un concediu dupa o saptamana de cand i l-a acordat se mai poate inregistra?

Multumesc.

Adaugata in: Concedii
Andrea Andrea
 User  Andrea Andrea
a intrebat la 20 Dec. 2012
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 21 Dec. 2012

Salariatul va poate aduce certificatul pana la data de 5 a lunii urmatoare, este in regula daca vi l-a adus dupa saptamana de concediu, il puteti inregistra cat timp nu a fost depasit acest termen.

RT. 67 - ORDIN Nr. 60_32 din 27 ianuarie 2006 pentru aprobarea Normelor de aplicare a prevederilor OUG 158 2005:
(1) Certificatul de concediu medical se prezinta platitorului p?na cel mai t?rziu la data de 5 a lunii urmatoare celei pentru care a fost acordat concediul. Persoanele prevazute la art. 1 alin. (2), art. 23 alin. (2) si la art. 32 alin. (1) si (2) din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 158/2005, aprobata cu modificari si completari prin Legea nr. 399/2006, cu modificarile si completarile ulterioare, vor atasa la certificatul de concediu medical Cererea-tip privind solicitarea indemnizatiei de asigurari sociale de sanatate, al carei model este prezentat ?n anexa nr. 9.


Concediul medical nu se opereaza in Revisal, suspendarea este un de drept in baza certificatului medical prezentat de salariat.

Art. 3 - HG 500/2011
(2) Registrul se completeaza in ordinea angajarii si cuprinde urmatoarele elemente:
h) perioada si cauzele de suspendare a contractului individual de munca, cu exceptia cazurilor de suspendare in baza certificatelor medicale;

Alte intrebari despre Concedii

TOP RASPUNSURI 2024