Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Concediu crestere copil


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna seara!

Sunt in urmatoarea situatie: sunt angajata pe perioada nedeterminata din februarie 2007. Din august 2011 pana in iulie 2012 am avut contractul de munca intrerupt pentru a efectua studii in strainatate. In aceasta perioada am si lucrat in strainatate cu contract de munca pe perioada determinata. Din august 2012 pana in august 2013 am contractul intrerupt din motive personale. In perioada octombrie 2012-iunie 2013 am lucrat intr-o alta unitate cu contract pe timp partial. De curand, am descoperit ca sunt insarcinata in doua luni.
In conditiile de mai sus, pot beneficia de concediu de crestere a copilului?
Ce demersuri ar trebui sa fac pentru a beneficia de indemnizatie in cazul in care nu as avea drept la concediu din partea unitatii in care am contractul suspendat?

Multumesc anticipat pentru lamuriri. Cu stima!

Anca Ciobanu
 User  Anca Ciobanu
a intrebat la 02 Iul. 2013
CONTRACTELE Part Time - modificari majore in 2020. Model de Contract + Calcul contributii
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "CONTRACTELE Part Time - modificari majore in 2020. Model de Contract + Calcul contributii"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

3 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns userului Anca Ciobanu la 05 Iul. 2013
V-ar putea ajuta somajul, da, pentru ca se ia in considere la stabilirea celor 12 luni si calcularea indemnizatiei. Dar iarasi, depinde cand in iunie s-a terminat relatia de munca, sa nu aveti o pauza prea mare.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Anca Ciobanu
 User Anca Ciobanu
a raspuns userului Ioana Popa la 04 Iul. 2013
Multumesc pentru raspuns. In prezent mi s-a incheiat contractul cu timp partial. Deci nu as avea cele 12 luni consecutive. In august mi se termina si concediul fara plata de la unitatea in care sunt titulara. Daca as depune cerere pentru a beneficia de somaj mi-ar ajuta oare la ceva? Dupa calcule ar trebui sa nasc pe la inceputul lui februarie 2014.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 03 Iul. 2013
Puteti beneficia de concediu crestere copil daca in ultimele 12 luni anterioare nasterii ati realizat venituri profesionale supuse impozitului pe venit, sau din activiati agricole. Cele 12 luni trebuie sa fie consecutive, iar la dvs inteleg ca exista intreruperi. Depinde cand ar trebui sa nasteti, de la acea data se stabileste daca este indeplinita sau nu conditia celor 12 luni.

Alte intrebari despre Concedii

TOP RASPUNSURI 2020
BunÄ? ziua, revin cu detalii stagiul de cotzare 29 ani 4 luni si 11 zile din care 13 ani 4 luni si 3 zile condi??ii...[citeste mai mult]
Publicat la data 05 Aug. 2020 2 raspunsuri
Buna seara.Pe data de 09.04.2020,am depus dosar pentru a iesi la pensie cu reducere standard de virsta,pe motiv ca am...[citeste mai mult]
Publicat la data 08 Aug. 2020 5 raspunsuri
Sunt in concediu medical un an,intrebarea este daca vreau sa ies la pensie anticipat ma dezavantajeaza acest aspect?[citeste mai mult]
Publicat la data 07 Aug. 2020 1 raspuns
Sunt nÄ?scutÄ?pe 23 iulie 1962. La date de 15.09.2020 voi avea 40 de ani lucra??i ??n domeniul ??nvÄ???Ä?m??nt. Pe 15...[citeste mai mult]
Publicat la data 06 Aug. 2020 1 raspuns
Sunt domiciliata in Italia din ianuarie 1990 si pana in prezent. Am absolvit Liceul Pedagogic de 5 ani din Bucuresti...[citeste mai mult]
Publicat la data 08 Aug. 2020 1 raspuns