ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro


concediu de odihna


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


La 31 de ani vechime in munca nentrerupta, la cate zile de concediu am dreptul?

Adaugata in: Concedii
Dan Mircea Mugioiu
 User  Dan Mircea Mugioiu
a intrebat la 05 Aug. 2013
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [1] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 05 Aug. 2013
Orice salariat incadrat cu CIM are dreptul la un minim de 20 de zile de concediu de odihna anual, acordat proportional cu timpul efectiv lucrat. Daca se acorda sau nu diferentiat, acest lucru apare prevazut in Regulamentul Intern sau in Contractul colectiv de munca aplicabil. Iar in situatia in care nu exista astfel de prevederi in unul din documentele amintite se va acorda concediul anual prevazut in Contractul individual de munca.

Alte intrebari despre Concedii