concediu medical in timpul revenirii din detasare
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua! Va rog sa imi spuneti si mie cum trebuie sa procedez in urmatoarea situatie:
Am un angajat care a fost detasat la inceputul anului si se doreste prelungirea detasarii angajatului respectiv. Problema este ca exact in perioada in care trebuie facuta prelungirea detasarii, angajatul respectiv se afla in concediu medical (17.03.2016 - 15.04.2016).
Cum procedez in aceasta situatie?
Logic, mi s-ar parea ca in momentul in care revine din CM sa i se prelungeasca si detasarea. Insa, nu stiu cu ce data.
De exemplu: detasarea actuala expira la data de 31.03.2016. in mod normal, i se prelungea incepand cu data de 01.04.2016. Insa, in condittiile in care concediul lui medical se intinde pana in data de 15.04.2016, cu ce data i se va face prelungirea detasarii?
multumesc mult!
Buna ziua! Va rog sa imi spuneti si mie cum trebuie sa procedez in urmatoarea situatie:
Am un angajat care a fost detasat la inceputul anului si se doreste prelungirea detasarii angajatului respectiv. Problema este ca exact in perioada in care trebuie facuta prelungirea detasarii, angajatul respectiv se afla in concediu medical (17.03.2016 - 15.04.2016).
Cum procedez in aceasta situatie?
Logic, mi s-ar parea ca in momentul in care revine din CM sa i se prelungeasca si detasarea. Insa, nu stiu cu ce data.
De exemplu: detasarea actuala expira la data de 31.03.2016. in mod normal, i se prelungea incepand cu data de 01.04.2016. Insa, in condittiile in care concediul lui medical se intinde pana in data de 15.04.2016, cu ce data i se va face prelungirea detasarii?
multumesc mult!
Adaugata in:
User Valentin Mitrache
a intrebat la 28 Mar. 2016
a intrebat la 28 Mar. 2016
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
2 raspunsuri
User Valentin Mitrache
a raspuns userului adriana iancu la 29 Mar. 2016
[1]
[0]
a raspuns userului adriana iancu la 29 Mar. 2016
va multumesc!
Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 29 Mar. 2016
a raspuns la intrebare la 29 Mar. 2016
La data la care salariatul a intrat in concediu medical, detasarea inceteaza in baza certificatului medical. La finalul acestuia dispuneti o noua perioada de detasare in conditiile legii.
In Revisal se va inregistra in termenul prevazut de HG 500/2011( anterior datei de 15.04.2016).
In Revisal se va inregistra in termenul prevazut de HG 500/2011( anterior datei de 15.04.2016).
