concediu odihna pentru CIM fractiune de norma invatamant privat

Urmareste
Buna ziua,

Va rog sa ma ajutati in urmatoarea problema;
Suntem scoala postliceala, invatamant privat, forma juridica asociatie.
Am un angajat, cadru didactic caruia la inceputul anului scolar i-am modificat contractul de munca de la norma intreaga la jumatate de norma.

Conform ORDIN nr. 5.559 din 7 octombrie 2011, art.2 lit.(5) " Personalul didactic încadrat pe fracţiuni de normă beneficiază de concediu de odihnă proporţional cu timpul efectiv lucrat, calculat conform prevederilor alin. (2) şi (3)" .
Tot in acest ordin la art.1 lit.3 " Cadrele didactice din învăţământul universitar beneficiază de concediul anual de odihnă cu plată, în perioada vacanţelor universitare, cu o durată de cel puţin 40 de zile lucrătoare."
Mentionez ca in contractul de munca, i-a ramas 62 zile lucratoare.
Pot lasa 62 de zile, sau sa-i fac act aditional la contract de la 62 zile la 40 de zile ?

Multumesc,