ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

concediu odihna si salariul minim pe economie


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Lucrez la o firma de paza din anul 2009, si pana in prezent nu am primit nici macar o zi concediu de odihna si nici un ban.
Firma si-a schimbat denumirea de 3 ori pana acum,ne cheama la interval de un an doi pentru a semna noul contract.
Daca mergem sa facem cerere pentru concediu ne spune ca nu sunt bani iar daca totusi facem cerere nu se intampla nimic.
Intrebarea mea este ce sanse am sa mai iau banii pe concediu din ultimii 5 ani ?
Si inca o intrebare salariul meu este de 580 ron si 17 bonuri in valoare de 7 lei bonul(119 ron) total 699 ron pentru 240 ore pe luna ,lucrez 24 cu 48 fara spor de noapte ,sarbatori nimic,acest salar se justifica avand in vedere ca salariul minim pe economie este de 900 ron ?

Costel Marius
 User  Costel Marius
a intrebat la 02 Aug. 2014
TELEMUNCA - 10 SOLUTII oferite de specialitstii in Legislatia muncii si HR
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "TELEMUNCA - 10 SOLUTII oferite de specialitstii in Legislatia muncii si HR"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 12 Aug. 2014
Conditiile in care lucrati dvs nu sunt tocmai legale, conform celor relatata. Cel mai potrivit lucru ar fi sa depuneti o plangere in instanta de judecata. Salariul de incadrare este sub cel minim intr-adevar, nu vi se platesc drepturile suplimentare cuvenite si inteleg ca nici nu se compenseza in vreun alt mod dintre cele prevazute de Codul muncii. Iar modifcarea acelor contracte este destul de suspecta dupa parerea mea. Va puteti recupera drepturile datorate de angajator pentru 3 ani in urma, dupa 3 ani ele se prescriu conform legii.

Alte intrebari despre Concedii

Expertii nostri
violeta Georgescu
Ioana Popa Radu Anton G Stancu Marius Ion adriana iancu Gratiela Petrescu
TOP RASPUNSURI 2022
Buna ziua,Doresc sa stiu daca dupa terminarea celor cinci ani de munca pe perioada determinata (trei plus unu plus unu)...[citeste mai mult]
Publicat la data 11 Ian. 2022 1 raspuns
Buna ziuaAs dori sa-mi spuneti cate puncte de pensie primesc pentru- 9 luni armata intre 1 octombrie 1980- 30 iunie...[citeste mai mult]
Publicat la data 14 Ian. 2022 6 raspunsuri