Concediu sarcina si lauzie
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
42 zile de dupa nasterea unui se copil...se ia in considerare si ziua cand s-a nascut copilul, cu acea zi sa fie 42 sau fara ea?
42 zile de dupa nasterea unui se copil...se ia in considerare si ziua cand s-a nascut copilul, cu acea zi sa fie 42 sau fara ea?
Adaugata in:
User Simona Paul
a intrebat la 22 Sep. 2012
a intrebat la 22 Sep. 2012
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
3 raspunsuri
[0]
[0]
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 24 Sep. 2012
a raspuns la intrebare la 24 Sep. 2012
In ziua nasterii copilului sunteti inca in concediu pentru sarcina. Concediul pentru lauzie se acorda incepand din ziua imediat urmatoare celei in care nasteti.
User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 22 Sep. 2012
a raspuns la intrebare la 22 Sep. 2012
Concediul de lauzie sa fie de 42 de zile, deci 42 de zile dupa data nasterii copilului.
Art. 23 din hg 52 din 2011
(1) Dreptul reprezentand indemnizatia pentru cresterea copilului se cuvine dupa cum urmeaza:
a) incepand cu ziua urmatoare celei in care inceteaza, conform legii, concediul de maternitate, dar nu mai devreme de a 43-a zi de la data nasterii copilului, indiferent de persoana indreptatita care solicita dreptul, daca cererea este depusa in termen de 60 de zile lucratoare de la acea data;
oug 158 din 2005 actualizata
Art. 24. - (1) Concediul pentru sarcina se acorda pe o perioada de 63 de zile inainte de nastere, iar concediul pentru lauzie pe o perioada de 63 de zile dupa nastere.
(2) Concediile pentru sarcina si lauzie se pot compensa intre ele, in functie de recomandarea medicului si de optiunea persoanei beneficiare, in asa fel incat durata minima obligatorie a concediului de lauzie sa fie de 42 de zile calendaristice.
Art. 23 din hg 52 din 2011
(1) Dreptul reprezentand indemnizatia pentru cresterea copilului se cuvine dupa cum urmeaza:
a) incepand cu ziua urmatoare celei in care inceteaza, conform legii, concediul de maternitate, dar nu mai devreme de a 43-a zi de la data nasterii copilului, indiferent de persoana indreptatita care solicita dreptul, daca cererea este depusa in termen de 60 de zile lucratoare de la acea data;
oug 158 din 2005 actualizata
Art. 24. - (1) Concediul pentru sarcina se acorda pe o perioada de 63 de zile inainte de nastere, iar concediul pentru lauzie pe o perioada de 63 de zile dupa nastere.
(2) Concediile pentru sarcina si lauzie se pot compensa intre ele, in functie de recomandarea medicului si de optiunea persoanei beneficiare, in asa fel incat durata minima obligatorie a concediului de lauzie sa fie de 42 de zile calendaristice.
