ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Contract de munca pe perioada determinata


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua, am contractul de munca pe perioada determinata pana la data de 28.02.2013, incepand de la data de 01.04.2011. In prezent sunt insarcinata in aproximativ 3 luni, o sa nasc aproximativ in luna aprilie 2013.
Intrebarea este daca o sa beneficiez de concediu de maternitate si de indemnizatia pentru crestere copil ?

Adaugata in: Concedii
V Alina
 User  V Alina
a intrebat la 26 Sep. 2012
TELEMUNCA - 10 SOLUTII oferite de specialitstii in Legislatia muncii si HR
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "TELEMUNCA - 10 SOLUTII oferite de specialitstii in Legislatia muncii si HR"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

3 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Rodica Simon
 User Rodica Simon
a raspuns userului georgeta ganea la 29 Sep. 2012
Iar la incetarea concediului pentru cresterea copilului pana la 2 respectiv 3 ani veti beneficia de indemnizatia de somaj in situatia in care nu ati gasit un loc de munca.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [1]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 26 Sep. 2012
La momentul la care va expira contractul de munca dvs veti fi cel mai probabil in concediu de maternitate, indemnizatia aferenta fiind suportata integral din fondurile FNUASS. Pana la expirarea contractului acesta va fi platit de catre angajator, iar dupa incetare de catre Casa de Sanatate. Veti depune un dosar la ei in acest sens. Dupa finalizarea conceidiului de maternitate, veti putea solicita acordarea indemnizatiei crestere copil. Perioada concediului de maternitate va fi luata in considerare pentru acordarea indemnizatiei crestere copil. Nu este nevoie sa va complicati cu somajul. Depuneti pentru somaj dupa terminarea concediului, daca nu reusiti sa va gasiti de lucru.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [1] Nemultumit de acest raspuns [1]
Georgeta Ganea
 User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 26 Sep. 2012
La incetarea de drept a CIM la expirarea termenului pentru care a fost incheiat contractul de munca, puteti sa va inscrieti la somaj. Concediile medicale pentru incapacitate temporara de munca, concediul de maternitate le veti prezenta la AJOMF pentru plata. Acestea suspenda indemnizatia de somaj. De asemenea si concediul pentru crestere copil suspenda somajul.

Alte intrebari despre Concedii

TOP RASPUNSURI 2022
Buna ziuaAs dori sa-mi spuneti cate puncte de pensie primesc pentru- 9 luni armata intre 1 octombrie 1980- 30 iunie...[citeste mai mult]
Publicat la data 14 Ian. 2022 8 raspunsuri