contributii angajator pt.concediu maternitate?
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Adaugata in:
User Alecsandra Ion
a intrebat la 22 Ian. 2014
a intrebat la 22 Ian. 2014
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
2 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns userului Ioana Popa la 23 Ian. 2014
[0]
[0]
a raspuns userului Ioana Popa la 23 Ian. 2014
2298 reprezinta salariul mediu brut pe tara utilizat la fundamentarea bugetului de asigurari sociale de stat, stabilit pentru anul 2014 prin legea bugetului de stat. Formula exacta de calcul este:
35% x 2298 /numarul de zile lucratoare din luna x numarul de zile lucratore de medical din luna repectiva x 10,5% = contributia CAS extrasa din indemnizatie.
Nu se platesc alte contributii pentru acest tip de concediu si nu este impozabila suma.
35% x 2298 /numarul de zile lucratoare din luna x numarul de zile lucratore de medical din luna repectiva x 10,5% = contributia CAS extrasa din indemnizatie.
Nu se platesc alte contributii pentru acest tip de concediu si nu este impozabila suma.
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 23 Ian. 2014
a raspuns la intrebare la 23 Ian. 2014
Da, se plateste constributia CAS pensii, angajat si angajator. Cea individuala se retine din valoarea indemnizatiei, repezentand 10,5% din (35% x 2298) in raport cu numarul de zile lucratoare din luna in care se acorda concediul. Iar cea a angajatorului este calculata separata, repezentand 20,8% din aceeasi formula de calcul.
