indemnizatie cresterea copilului
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziu.am si eu o intrebare am un copil cu handicap grav iar sotiea mea primeste indemnizatie de la primarie nu este angajata pentru ca nu are primariea fanduri Poate sa intre in CCC de la 3-7 ani?
Buna ziu.am si eu o intrebare am un copil cu handicap grav iar sotiea mea primeste indemnizatie de la primarie nu este angajata pentru ca nu are primariea fanduri Poate sa intre in CCC de la 3-7 ani?
Adaugata in:
User Dan Antoniac
a intrebat la 05 Iun. 2014
a intrebat la 05 Iun. 2014
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
2 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns userului Ioana Popa la 05 Iun. 2014
[1]
[0]
a raspuns userului Ioana Popa la 05 Iun. 2014
Art. 31 - OUG 111/2010
(1) Pentru copilul cu dizabilitate care a ?mplinit v?rsta de 3 ani, oricare dintre părinţii fireşti sau persoanele prevăzute
la art. 8 alin. (2) beneficiază de un concediu pentru ?ngrijirea copilului p?nă la v?rsta de 7 ani, după cum urmează:
a) ?n continuarea concediului prevăzut la art. 2 alin. (1) lit. a);
b) oric?nd p?nă la ?mplinirea de către copil a v?rstei de 7 ani, pentru persoanele care au beneficiat de concediul pentru creşterea copilului ?n baza actelor normative care au reglementat acest drept la data naşterii copilului;
c) oric?nd, ?ncep?nd cu ?mplinirea de către copil a v?rstei de 3 ani, pentru persoanele care nu se ?ncadrează ?n condiţiile prevăzute la lit. a) şi b), dar care ?n ultimele 12 luni ?nainte de solicitarea acestui concediu au realizat venituri supuse impozitului sau au realizat perioade asimilate definite la art. 2 alin. (1), (5) şi (6).
(2) Pe perioada concediului prevăzut la alin. (1) se acordă o indemnizaţie lunară la nivelul de 0,9 ISR.
(3) Concediul pentru creşterea copilului, prevăzut la alin. (1), se acordă pe bază de cerere de către angajatorul la care ?şi desfăşoară activitatea persoana ?ndreptăţită.
(4) ?n situaţia persoanelor ?ndreptăţite care realizează venituri profesionale din activităţi independente sau agricole şi care nu lucrează ?n baza unui contract individual de muncă, concediul reprezintă ?ntreruperea activităţii ?n perioada de p?nă la ?mplinirea de către copilul cu handicap a v?rstei de 7 ani.
Incercati sa dicutati cu cei de la primarie si sa vedeti daca puteti primi direct indemnizatia, fara concediu. Nici Normele de aplicare a Ordonantei si nici OUG 111/2010 nu stabilesc daca este sau nu posibil acest lucru. Personal apreciez ca nu se poate acorda doar indemizatia, cat timp ea reprezinta un venit acordat lunar pe parcursul acestui tip de CIC prin suspendarea activitatii profesionale.
(1) Pentru copilul cu dizabilitate care a ?mplinit v?rsta de 3 ani, oricare dintre părinţii fireşti sau persoanele prevăzute
la art. 8 alin. (2) beneficiază de un concediu pentru ?ngrijirea copilului p?nă la v?rsta de 7 ani, după cum urmează:
a) ?n continuarea concediului prevăzut la art. 2 alin. (1) lit. a);
b) oric?nd p?nă la ?mplinirea de către copil a v?rstei de 7 ani, pentru persoanele care au beneficiat de concediul pentru creşterea copilului ?n baza actelor normative care au reglementat acest drept la data naşterii copilului;
c) oric?nd, ?ncep?nd cu ?mplinirea de către copil a v?rstei de 3 ani, pentru persoanele care nu se ?ncadrează ?n condiţiile prevăzute la lit. a) şi b), dar care ?n ultimele 12 luni ?nainte de solicitarea acestui concediu au realizat venituri supuse impozitului sau au realizat perioade asimilate definite la art. 2 alin. (1), (5) şi (6).
(2) Pe perioada concediului prevăzut la alin. (1) se acordă o indemnizaţie lunară la nivelul de 0,9 ISR.
(3) Concediul pentru creşterea copilului, prevăzut la alin. (1), se acordă pe bază de cerere de către angajatorul la care ?şi desfăşoară activitatea persoana ?ndreptăţită.
(4) ?n situaţia persoanelor ?ndreptăţite care realizează venituri profesionale din activităţi independente sau agricole şi care nu lucrează ?n baza unui contract individual de muncă, concediul reprezintă ?ntreruperea activităţii ?n perioada de p?nă la ?mplinirea de către copilul cu handicap a v?rstei de 7 ani.
Incercati sa dicutati cu cei de la primarie si sa vedeti daca puteti primi direct indemnizatia, fara concediu. Nici Normele de aplicare a Ordonantei si nici OUG 111/2010 nu stabilesc daca este sau nu posibil acest lucru. Personal apreciez ca nu se poate acorda doar indemizatia, cat timp ea reprezinta un venit acordat lunar pe parcursul acestui tip de CIC prin suspendarea activitatii profesionale.
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 05 Iun. 2014
a raspuns la intrebare la 05 Iun. 2014
Concediul de la 3 la 7 ani se acorda de catre angajator sau prin suspendare activiatii profesionale, in cazul activiatilor independente, cf. OUG 111/2010.
