Ma incadrez in termenul legal de 12 luni de contributie?
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua! Va mai deranjez cu o intrebare: eu am beneficiat de somaj pe o perioada de 6 luni, aceasta s-a incheiat pe 14.04.2014; pe data de 02.05.2014 voi semna un contract de angajare, iar intrebarea mea este daca aceasta pauza de 18 zile ma va impiedica sa obtin indemnizatia de crestere a copiluiui in cazul in care in viitorul apropiat voi ramane insarcinata?
Va multumesc anticipat.
Buna ziua! Va mai deranjez cu o intrebare: eu am beneficiat de somaj pe o perioada de 6 luni, aceasta s-a incheiat pe 14.04.2014; pe data de 02.05.2014 voi semna un contract de angajare, iar intrebarea mea este daca aceasta pauza de 18 zile ma va impiedica sa obtin indemnizatia de crestere a copiluiui in cazul in care in viitorul apropiat voi ramane insarcinata?
Va multumesc anticipat.
Adaugata in:
User Sorina - Marilena Miftode
a intrebat la 28 Apr. 2014
a intrebat la 28 Apr. 2014
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 28 Apr. 2014
a raspuns la intrebare la 28 Apr. 2014
Conform OUG 111/2010 la stabilirea celor 12 luni anterioare nasterii copilului si a dreptului la CIC si indemnizatie se va tine cont si de fractiunile de luna cu conditia ca acestea sa fie de minim jumatate din timpul lucrator din luna, iar in cazuri exceptionale se pot lua in calcul pana la maxim 3 fractiuni de luna mai mici. Legea nu explica in ce consta aceste cazuri exceptionale si cum se stabilesc ele, personal o interpretez ca o exceptie de la regula priving fraciunea de minim jumatate. Caz in care dupa parerea mea ar trebui sa nu aveti probleme. Ca sa fiti si mai sigura incercati sa aflati un raspuns de la DGASPC sau de la Primarie.