ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro


Numar maxim de zile de concediu fara plata


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Care este numarul maxim de zile de concediu fara plata pe care un angajat si le poate lua intr-un an? Multumesc.

Sirean Maria
 User  Sirean Maria
a intrebat la 12 Dec. 2013
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

4 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Sirean Maria
 User Sirean Maria
a raspuns userului Ioana Popa la 13 Dec. 2013
Va multumesc.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns userului Sirean Maria la 13 Dec. 2013
Puteti cere orice perioada doriti, angajatorul este cel care va decide daca va poate aproba sau nu acea perioada.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Sirean Maria
 User Sirean Maria
a raspuns userului Ioana Popa la 13 Dec. 2013
Multumesc mult pentru raspuns. In CCM scrie asa: pentru studii 30 de zile iar pentru situatii personale cu aprobarea angajatorului. CFP-ul se aproba in situatia ei, atunci am voie sa o bag 3 sau 4 luni in CFP? Multumesc.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 13 Dec. 2013
Durata concediului fara plata ce poate fi acordat unui salariat se stabileste la nivel de unitate prin CCM sau RI. Trebuie sa verificati ce prevad aceste documente si de cate zile puteti beneficia fara plata intr-un an calendaristic.

Art. 153 - Codul muncii republicat, Legea nr. 53/2003
(1) Pentru rezolvarea unor situatii personale salariatii au dreptul la concedii fara plata.
(2) Durata concediului fara plata se stabileste prin contractul colectiv de munca aplicabil sau prin regulamentul intern.

Alte intrebari despre Concedii