Operare in revisal
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua, ma scuzati, dar revin cu aceeasi problema: suspendare de drept a CIM pentru concediu medical cod 09.
Nu inteleg :
- art. 3, alin.2, litera h din HG 500 : registrul se completeaza si cuprinde perioada si cauzele de suspendare a contractului individual de munca, cu exceptia cazurilor de suspendare in baza certificatelor medicale.
- Legea 53/2003 - art.51 alin.1 lit.b : contractul individual de munca poate fi suspendat din initiativa salariatului in urmatoarele situatii: - concediu pentru ingrijirea copilului bolnav in varsta de pana la 7 ani sau .....
Din HG 500 reiese ca, in cazul concediilor medicale registrul nu se completeaza.
Din legea 53/2003 reiese suspendare din initiativa salariatului si, prin urmare, operare in Revisal. Asa este?
Buna ziua, ma scuzati, dar revin cu aceeasi problema: suspendare de drept a CIM pentru concediu medical cod 09.
Nu inteleg :
- art. 3, alin.2, litera h din HG 500 : registrul se completeaza si cuprinde perioada si cauzele de suspendare a contractului individual de munca, cu exceptia cazurilor de suspendare in baza certificatelor medicale.
- Legea 53/2003 - art.51 alin.1 lit.b : contractul individual de munca poate fi suspendat din initiativa salariatului in urmatoarele situatii: - concediu pentru ingrijirea copilului bolnav in varsta de pana la 7 ani sau .....
Din HG 500 reiese ca, in cazul concediilor medicale registrul nu se completeaza.
Din legea 53/2003 reiese suspendare din initiativa salariatului si, prin urmare, operare in Revisal. Asa este?
Adaugata in:
User Elena Manta
a intrebat la 22 Feb. 2013
a intrebat la 22 Feb. 2013
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 22 Feb. 2013
[0]
[1]
a raspuns la intrebare la 22 Feb. 2013
Da , asa este. Concediul medical pentru ingrijire copil este tratat la suspendarea CIM din initiativa salariatului art 51 si nu de drept art 50 Articolele de suspendare de drept pentru celelate tipuri de concedii medicale nu sunt evidentiate in inventarul articolelor de suspendare CIM in REVISAL.in timp ce art 51 al1 litera b , da.
