Plata celor 42 de zile de lauzie
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua,
Cum se procedeaza cu plata concediului postnatal (cele 42 de zile de lauzie), se platesc la fel ca si concediu prenatal (85% din brut din ultimile 6 luni si de catre angajator) ?
Ce trebuie sa faca mama sa beneficieze de aceste zile? Trebuie sa se duca la medicul de familie sa ii emita acest concediu si cand ?
Multumesc!
Buna ziua,
Cum se procedeaza cu plata concediului postnatal (cele 42 de zile de lauzie), se platesc la fel ca si concediu prenatal (85% din brut din ultimile 6 luni si de catre angajator) ?
Ce trebuie sa faca mama sa beneficieze de aceste zile? Trebuie sa se duca la medicul de familie sa ii emita acest concediu si cand ?
Multumesc!
Adaugata in:
User Catalina Ivancencu
a intrebat la 14 Nov. 2012
a intrebat la 14 Nov. 2012
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
2 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 14 Nov. 2012
a raspuns la intrebare la 14 Nov. 2012
Pe durata concediului de lauzie primiti aceeasi indemnizatie, cu mici diferente datorate de plata contributiei pentru CAS si numarul de zile lucratoare din luna pentru care primiti indemnizatia. Veniturile in baza carora se calculeaza sunt cele care au intrat si in calculul concediului pentru sarcina, mai exact veniturile realizate anterior intrarii in concediul de maternitate. Baza de calcul se modifica doar daca se modifica tipul de concediu medical. In cazul dvs insa este acelasi tip de concediu, de maternitate.
User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 14 Nov. 2012
a raspuns la intrebare la 14 Nov. 2012
Sigur, denumirera corecta este concediu de maternitate in care intra si prenatalul si postnatalul. Baza de calcul este aceiasi.Concediul medical se plateste de angajator si isi recupereaza cheltuiala din FNAUSS. Acest concediu medical se acorda de acelasi medic dupa nastere.