ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro
Sectiuni
ClubLegislatiaMuncii.ro » Concedii

Plata concediu de munca neefectuat la plecarea salariatului

ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A

Buna ziua,

Un salariat care pleaca din firma si nu si-a efectuat tot concediul de odihna acesta ii va fi platit.
Cum se calculeaza indemnizatia pentru concediul de odihna daca salariul de incadrare este diferit de salariul realizat pe ultimele 3 luni?
Se calculeaza la salariul de incadrare sau la cel realizat? (diferenta dintre salariul de incadrare si cel realizat este constituita din ore suplimentare platite).

Va multumesc

Adaugata in: Concedii Plata concediu de munca neefectuat la plecarea salariatului
Nicoleta Lotrea
 User  Nicoleta Lotrea
a intrebat la 02 Apr. 2015
Raspunde
TELEMUNCA - 10 SOLUTII oferite de specialitstii in Legislatia muncii si HR
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "TELEMUNCA - 10 SOLUTII oferite de specialitstii in Legislatia muncii si HR"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Adriana Iancu
 Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 04 Apr. 2015
Media zilnica a indemnizatiei de concediu de odihna este venitul realizat in ultimele trei luni impartit la numarul de zile lucratoare corespunzatoare ultimelor trei luni. Suma rezultata se inmulteste cu numarul de zile aferente de concediul de odihna.
Raspunde

Alte intrebari despre Concedii

Eroare conectare :