plata concediului de odihna
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Lucrez in invatamant pe post de invatatoare.
De la incepultul lunii iunie am intrat in concediu prenatal ,urmand sa nasc in cursul lunii iulie.Pentru anul scolar care s-a terminat(2012-2013) mai am dreptul la 42 zile de concediu de odihna.
Intrebarea mea este: cand mi se va plati concediu de odihna si cand il voi efectua tinand cont de faptul ca dupa concediul de lauzie vreau sa intru in concediu de cresterea copilului pana la varsta de 2 ani?
(Colegii mei isi vor primi banii pe concediu de odihna la inceputul lunii iulie).
Lucrez in invatamant pe post de invatatoare.
De la incepultul lunii iunie am intrat in concediu prenatal ,urmand sa nasc in cursul lunii iulie.Pentru anul scolar care s-a terminat(2012-2013) mai am dreptul la 42 zile de concediu de odihna.
Intrebarea mea este: cand mi se va plati concediu de odihna si cand il voi efectua tinand cont de faptul ca dupa concediul de lauzie vreau sa intru in concediu de cresterea copilului pana la varsta de 2 ani?
(Colegii mei isi vor primi banii pe concediu de odihna la inceputul lunii iulie).
Adaugata in:
User Catalina Platon
a intrebat la 28 Iun. 2013
a intrebat la 28 Iun. 2013
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
2 raspunsuri
User Catalina Platon
a raspuns la intrebare la 29 Iun. 2013
a raspuns la intrebare la 29 Iun. 2013
Multumesc pentru raspuns!
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 29 Iun. 2013
a raspuns la intrebare la 29 Iun. 2013
Zilele de concediu de odihna (CO) ramase neefectuate nu se pot plati decat in momentul in care incetati raportul de munca. In perioada concediului pentru crestere copil (CCC) contractul de munca este suspendat, deci exista in continuare raportul de munca. Zilele se vor reporta si le puteti efectua dupa revenirea din CCC sau dupa concediul de lauzie, dat fiind faptul ca este perioada vacantelor. Dupa finalziarea lui intrati la cerere in crestere copil.
Colegii dvs primesc indemnizatia pentru ca probabil vor si intra in CO. Cum dvs nu intrati in acest concediu acum, nu prea vad cum vi s-ar plati. Indemnizatia se platste inainte de intrarea in CO, nu si daca nu il efectuati.
Colegii dvs primesc indemnizatia pentru ca probabil vor si intra in CO. Cum dvs nu intrati in acest concediu acum, nu prea vad cum vi s-ar plati. Indemnizatia se platste inainte de intrarea in CO, nu si daca nu il efectuati.