Risc maternal, prenatal si postnatal
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Cum se numara riscul maternal de 120 de zile, doar zilele lucratoare sau intra si zilele de sambata si duminica. Acelasi lucru vreau sa intreb si despre prenatal si postnatal se numara doar zilele lucratoare sau intra si zilele de sambata si duminica? Va multumesc!
Cum se numara riscul maternal de 120 de zile, doar zilele lucratoare sau intra si zilele de sambata si duminica. Acelasi lucru vreau sa intreb si despre prenatal si postnatal se numara doar zilele lucratoare sau intra si zilele de sambata si duminica? Va multumesc!
Adaugata in:
User Simona Ioana Glajar
a intrebat la 20 Nov. 2013
a intrebat la 20 Nov. 2013
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 20 Nov. 2013
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 20 Nov. 2013
Concediul medical, indiferent de natura lui, chiar si cel pentru risc maternal si de maternitate, se acorda in zile calendaristice, nu lucratoare. Ceea ce inseamna ca intra si zilele de weekend si chiar sarbatori. Din totalul zilelor de medical se vor plati numai zilele lucratoare asa cum prevede OUG 158/2005 si normele de aplicare aferente, Ordinul 60/32/2006.
Concediul de risc maternal si cel de maternitate sunt suportate integral din banii FNUASS, sumele nu sunt impozabile, nu se platesc contributii pe perioada medicalului, cu exceptia celei pentru pensii (CAS - anagajat si angajator)
Concediul de risc maternal si cel de maternitate sunt suportate integral din banii FNUASS, sumele nu sunt impozabile, nu se platesc contributii pe perioada medicalului, cu exceptia celei pentru pensii (CAS - anagajat si angajator)
