Sporuri, calcul concediu odihna
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua, sunt functionar public, platit cf. L285/2010, si am urmatoarele sporuri:
spor conditii izolare
spor antena acel spor dat pentru radiatii electromagnetice.
Vreau sa stiu daca aceste 2 elemente intra la calculul Concediului de Odihna.
Cf.Codul Muncii, stiu ca in baza de calcul intra salariul, ind. conducere, vechimea si sporuri permantente.
Deci sporul de antena intra in baza de caclcul al concediului de odihna? Va rog un temei legal.
Va multumesc!
Buna ziua, sunt functionar public, platit cf. L285/2010, si am urmatoarele sporuri:
spor conditii izolare
spor antena acel spor dat pentru radiatii electromagnetice.
Vreau sa stiu daca aceste 2 elemente intra la calculul Concediului de Odihna.
Cf.Codul Muncii, stiu ca in baza de calcul intra salariul, ind. conducere, vechimea si sporuri permantente.
Deci sporul de antena intra in baza de caclcul al concediului de odihna? Va rog un temei legal.
Va multumesc!
Adaugata in:
User Cs Rori
a intrebat la 30 Nov. 2011
a intrebat la 30 Nov. 2011
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
2 raspunsuri
User Cs Rori
a raspuns userului Ioana Popa la 07 Dec. 2011
[1]
[0]
a raspuns userului Ioana Popa la 07 Dec. 2011
Multumesc de raspuns, insa noi nu avem contract de munca, ca functionari publici, insa am primit de la ITM adresa ca acel spor de antena nu se ia in calculul co. Acesta fiind dat numai pentru peridoada expunerii la radiatii electrodmagnetice.....
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 05 Dec. 2011
a raspuns la intrebare la 05 Dec. 2011
Daca aceste sporuri sunt trecut in contractul de munca, ele avand astfel caracter permanent, atunci ar trebui sa intre in baza de calcul pentru concediul de odihna potrivit Codului Muncii republicat.
Art. 150
1 Pentru perioada concediului de odihna salariatul beneficiaza de o indemnizatie de concediu, care nu poate fi mai mica decat salariul de baza, indemnizatiile si sporurile cu caracter permanent cuvenite pentru perioada respectiva, prevazute in contractul individual de munca.
Art. 150
1 Pentru perioada concediului de odihna salariatul beneficiaza de o indemnizatie de concediu, care nu poate fi mai mica decat salariul de baza, indemnizatiile si sporurile cu caracter permanent cuvenite pentru perioada respectiva, prevazute in contractul individual de munca.
