ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Compatibilitate


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Lucrez in intreprindere de stat, am lider de sindicat seful serviciului de protectia muncii.

Daca am o problema pe linie de sindicat ,care in acelasi timp implica si protectia muncii, cui ma adresez? Sau mai bine zis cine ma sprijina in aceasta problema?
In acelasi timp persoana este implicata si responsabila de respectarea normelor de munca sau de protectia sociala.
Poate indeplini ambele functii conform legilor in vigoare?
Multumesc pentru raspuns.

Adaugata in: Codul Muncii
Florian Velican
 User  Florian Velican
a intrebat la 07 Feb. 2013
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

2 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 07 Feb. 2013
Fiind lider de sindicat foarte probabil primeste salariu pentru aceasta functie. El desfasoara activitatea prin mandat, iar numirea in functie duce la suspendarea contractului sau de munca. Cu alte cuvinte, nu poate derula alte functii pe perioada mandatului. Ratiunea este aceea de a conduce eficient unitatea sindicala, in beneficiul membrilor sai.

Art. 50
Contractul individual de munca se suspenda de drept in urmatoarele situatii:
e) indeplinirea unei functii de conducere salarizate in sindicat.

Ceea ce inseamna ca el nu poate desfasura activitatile altei functii din unitate, contractul sau intrand in suspendare a urmare a exercitarii functiei de lider de sindicat, si este platit pentru aceasta din urma.

Puteti insa sa va adresati sindicatului si sa solicitati ajutorul in problema cu care va confrunati la nivelul relatiei de munca. Daca nu va ajuta, mergeti la ITM, directia SSM. Ar trebui numita o alta persoana pentru protectia muncii pe perioada mandatului liderului de sindicat.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [1]
Georgeta Ganea
 User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 07 Feb. 2013
Orice membru de sindicat poate fi ales in functie de lider.Nu sunt interdictii in lege privind functia pe care o ocupa in unitate liderul de sindicat. Singura persoana care nu poate face parte din sindicat este dirtectorul unitatii pentru ca reprezinta patronatul

Alte intrebari despre Codul Muncii

TOP RASPUNSURI 2024