concediere
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna seara! Lucrez de un an de zile in cadrul unei companii private de retail. In ultimul timp compania a avut probleme financiare si are datorii foarte mari catre parteneri. Saptamana aceasta am fost anuntati ca firma va face concedieri colective si ne-a fost dat spre semnare un act aditional prin care se ofereau doua salarii compesatorii cu conditia sa se incheie contractul de munca de a doua zi cu art 55 b . Persoanele care au refuzat semnarea au primit preaviz de concediere art 65 1 unde nu se mentioneaza nimic de concediere colectiva si fara a primi si salarii compensatorii. In contractul de munca se specifica ca avem dreptul la preaviz de 20 de zile in cazul concedierii. Se poate actiona compania in instanta? Multumesc anticipat pentru raspuns.
Buna seara! Lucrez de un an de zile in cadrul unei companii private de retail. In ultimul timp compania a avut probleme financiare si are datorii foarte mari catre parteneri. Saptamana aceasta am fost anuntati ca firma va face concedieri colective si ne-a fost dat spre semnare un act aditional prin care se ofereau doua salarii compesatorii cu conditia sa se incheie contractul de munca de a doua zi cu art 55 b . Persoanele care au refuzat semnarea au primit preaviz de concediere art 65 1 unde nu se mentioneaza nimic de concediere colectiva si fara a primi si salarii compensatorii. In contractul de munca se specifica ca avem dreptul la preaviz de 20 de zile in cazul concedierii. Se poate actiona compania in instanta? Multumesc anticipat pentru raspuns.
Adaugata in:
User Ruxandra Roxana
a intrebat la 08 Feb. 2012
a intrebat la 08 Feb. 2012
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
2 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 09 Feb. 2012
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 09 Feb. 2012
Concedierea colectiva nu se poate face prin articol 55 litera b si nici prin 65 litera 1. Este o intreaga procedura de parcurs in acest sens, iar ce relatati dumneavoastra seamana mai mult a concediere individuala.
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 09 Feb. 2012
a raspuns la intrebare la 09 Feb. 2012
Incetarea conform art. 65 alin. 1, ca urmare a desfiintarii postului, se poate intampla ca angajatorul sa nu va poata acorda preaviz, cu atat mai mult cu cat inteleg ca firma in cauza intampina probleme financare, fiind practic in insolventa, daca nu gresesc eu. Din ce spuneti dumneavoastra insa inteleg ca ati primit preaviz in cazul concedierii. Salariile compensatorii se acorda daca acest lucru apare stipulat in Contractul colectiv la nivel de unitate sau ramura.
Alte intrebari despre Concediere
- Pot fi concediat in timp ce sunt internat? [1 raspuns]
- Sub preaviz se poate aproba suspendarea contractului? [11 raspunsuri]
- Care este procedura de incetare a raporturilor de munca ? [1 raspuns]
- Intarzieri la servici 15 zilnic este motiv de concediere [1 raspuns]
- Incetare CIM - perioada proba functie noua [1 raspuns]
